Requisitosexperiencia demostrable como capacitador de 3 a 5 añosconocimiento de técnicas y herramientas modernas de capacitación en temas técnicosexperiencia en el diseño de contenido técnico para cursoshabilidad para abordar necesidades de capacitación con cursos completosconocimiento de ms office a nivel de usuarioexcelentes capacidades comunicativas y comodidad a la hora de hablar ante grandes audienciasexcelentes habilidades organizativas y para la gestión del tiempolicenciatura en administración de empresas, comunicaciones o afinesresponsabilidadescreación, diseño y desarrollo de dnc de acuerdo a las necesidades de la empresaconfeccionar horarios de capacitación y la agenda del auladecidir el contenido del curso de acuerdo con los objetivospreparar el material de capacitación (presentaciones, hojas de cálculo, etc.)celebrar sesiones de capacitación, seminarios web, talleres, etc., en grupo o individualesorganizar e impartir capacitación en sitio cuando sea necesariomantener un registro de datos sobre los cursos completados, las ausencias, los problemas, etc. y elaborar informes al respectoobservar y evaluar los resultados de los programas de capacitacióndeterminar la efectividad general de los programas y realizar mejorasinformación adicionaltipo de puesto: tiempo completosueldo: $10, – $14, al meshorario: lunes a viernes, turno de 8 horasprestacionesbebidas gratiscaja de ahorrodescuentos y precios preferencialesprotección de gastos médicosconfiable de vidauniformes gratuitoslugar de trabajoempleo presencial
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