* lhh recruitment solutions
* zamora
* experiencia
al menos 3 años de experiencia
- ### salario
retribución sin especificar
- - ### área - puesto
*recursos humanos*
- técnico/a de administración de personal
* categoría o nivel
técnico/a
- - ### vacantes
1
- ### inscritos
0
- - ### contrato
contrato indefinido
duración de la oferta: hasta el 19/02/2026.
funciones
técnico/a laboral recursos humanos
buscamos un/a técnico/a laboral con acreditada experiencia para incorporarse al departamento de recursos humanos en una importante empresa de servicios de zamora.
será la persona responsable de gestionar los procesos administrativos y trámites laborales de la organización, garantizando el cumplimiento normativo y la correcta administración del personal.
responsabilidades
gestión de contratos, altas, bajas y variaciones en seguridad social (sistema red).
preparación y revisión de documentación para nómina, seguros sociales (siltra) y expedientes laborales.
tramitación de certificados, partes de it, finiquitos y comunicaciones oficiales (contrat@, certifica@, etc.).
coordinación de documentación para inspecciones y auditorías.
actualización de registros y seguimiento de cambios legislativos.
requisitos
formación en relaciones laborales, rrhh, administración o similar.
experiencia previa en gestión laboral, preferiblemente en empresa o asesoría.
conocimiento de normativa laboral y herramientas oficiales (red, siltra, contrat@).
manejo de aplicaciones de gestión de rrhh y herramientas ofimáticas.
capacidad organizativa, orientación al detalle y profesionalidad.
se ofrece
contrato estable
salario competitivo