Actividades:
- coordinar y asegurar la cobertura de la plantilla autorizada
- seguimiento de actividades del personal en punto de venta
- ejecución y control de requerimientos efectuados por el cliente
- coordinar y dar seguimiento a los procesos de solicitud del servicio
- mantener estrecha comunicación con el cliente
- impulsar y vigilar el desarrollo de los planes o proyectos encomendados
- recopilar incidencias de nómina
- coordina a nível nacional los gastos efectuados por el personal
- logística de rutas de trabajo (tiendas que se van a activar) para recorridos del personal en punto de venta
- análisis de venta y tendencias de mercado
- elaboración de reportes, análisis de información, etc.
- elaboración y cumplimiento de kpi's (cobertura de ruta, ejecución, colocación de materiales, ventas, degustación, entre otros).
- coordinar en conjunto con el cliente la implementación de nuevos planes promocionales o nuevas estrategias de negocio
- responsable de inventarios de materiales, material pop, uniformes y herramientas de trabajo
- organizar reuniones de trabajo con el personal, así como retroalimentación de sus áreas de oportunidad y/o mejora.
- garantiza la asistencia de personal a tiendas
- apoyar en cursos de capacitación al personal
- supervisa que todo el personal de punto de venta desarrolle su trabajo de manera adecuada.
- manejo de excel intermedio /avanzado indispensable
habilidades:, facilidad de palabra, atención y servicio al cliente
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $14,500.00 - $15,000.00 al mes
tipo de jornada:
- incluye fines de semana
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial