*selin* es una empresa integral de servicios electromecánicos inteligentes, mantenimiento, construcción y diseño fundada en el estado de campeche en el * *y hoy en día, con un alcance nacional.
por motivos de crecimiento y expansión, buscamos integrar a nuestro equipo un *jefe de recursos humanos*, el cual se encargue de gestionar de manera administrativa y humanamente el capital humano de la empresa, a través de políticas, protocolos y procesos.
- el objetivo del puesto:_
gestionar de manera administrativa y humanamente el capital humano de la empresa, a través de políticas, protocolos y procesos para el adecuado funcionamiento de la empresa y un excelente clima laboral.
- funciones del puesto:_
- realizar cálculo de la nómina quincenal.
- llevar el registro y control de bajas como su comunicación al contador externo de la empresa.
- realizar liquidaciones al término de una relación laboral con los trabajadores.
- generar y autorizar requisiciones del departamento como: papelería, equipo de protección personal, boletos de bajas o días de descanso del personal foráneo, pagos a personal eventual, entre otros.
- localización de proveedores a nível nacional para comprar de equipos de protección y uniformes.
- cotizaciones de compra.
- envíos de epp a las ubicaciones correspondientes.
- supervisión de realización de cursos de dc-3.
- reclutamiento y contratación de personal.
- documentación de ingreso y egreso del personal de la empresa.
- cálculo de aguinaldo e incentivo/bono navideño.
- control y envío de requisición de viáticos del personal foráneo a otras ciudades.
- atención a inconformidades del personal con los encargados.
- control y resguardo de cartas responsivas de vehículos, campamento, herramientas, epp.
- control de descuentos por pérdida, choques y préstamos a colaboradores.
- tabulador de sueldos a nível nacional.
- entrega de herramientas de trabajo a personal de oficina.
- periódico mural de la oficina.
- atención a clientes de acuerdo a información específica de los trabajadores.
- *requisitos*:_
- edad: 30 a 45 años
- sexo: indistinto
- licenciatura en recursos humanos.
lic. Administración y finanzas, comunicación, afín
- *beneficios*:_
- salario de $12,000 a $14,000 mensuales netos
- a partir de los tres meses (periodo de prueba), se realiza la entrega de una tarjeta de despensa con un valor de $600 mensuales
- seguro desde el primer día
- uniformes gratuitos
- prestaciones conforme a la ley
seguro
aguinaldo
vacaciones
prima vacacional
prima dominical
día de descanso semanal
- concluyendo el periodo de prueba (tres meses), pasa a contrato por tiempo indeterminado
- *postulación*:_
- cv profesional de 1 hoja.
máximo 2 hojas
- incluir fotografía en el cv
- cartas de recomendación
- referencias laborales y personales (número telefónico para preguntar por usted)
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: $12,* - $14,* al mes
horario:
- incluye fines de semana
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
prestaciones:
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial