*objetivo del puesto*: el ejecutivo de ventas de corntech pos será responsable de promover y vender los sistemas de punto de venta (pos) de la empresa a nuevas y existentes empresas en el sector restaurantero.
este puesto requiere habilidades de ventas excepcionales, capacidad para establecer relaciones duraderas con los clientes, y un profundo conocimiento de las soluciones tecnológicas de punto de venta que ofrece corntech.
*responsabilidades*:
- *prospección de clientes*: identificar y generar nuevas oportunidades de ventas mediante la investigación de mercado, llamadas en frío, visitas a empresas y otras tácticas de prospección.
- *demostración de productos*: realizar presentaciones y demostraciones efectivas del sistema pos de corntech, destacando sus características y beneficios en función de las necesidades de los clientes.
- *cierre de ventas*: gestionar todo el proceso de ventas, desde la prospección hasta el cierre, asegurando la satisfacción del cliente y alcanzando las metas de ventas establecidas.
- *seguimiento postventa*: asegurar una transición fluida para los clientes después de la venta, realizando seguimiento para asegurar la correcta implementación del sistema pos y gestionar cualquier problema o necesidad adicional.
- *gestión de cuentas*: mantener relaciones de largo plazo con los clientes, fomentando la fidelización y las oportunidades de ventas futuras.
- *reportes y administración*: mantener registros precisos de las actividades de ventas, ingresos, proyecciones y otros informes solicitados por la gerencia.
- *colaboración interna*: trabajar estrechamente con los equipos de soporte, implementación y marketing para garantizar que las necesidades de los clientes sean atendidas de manera integral.
*requisitos*:
- *formación académica*: título universitario en administración de empresas, marketing.
- *experiência*: al menos 3 años de experiência en ventas b2b (preferiblemente en tecnología o soluciones pos) y b2c.
- *habilidades de comunicación*: capacidad para comunicarse de manera clara y efectiva, tanto verbal como escrita.
- *orientación a resultados*: capacidad para trabajar bajo metas y presiones de ventas, con enfoque en la consecución de objetivos.
- *habilidades de negociación*: capacidad para negociar de manera efectiva con clientes, proporcionando soluciones valiosas mientras se cumplen los objetivos comerciales.
- *actitud proactiva y autónomo*: habilidad para trabajar de manera independiente y tomar iniciativa para cerrar oportunidades de ventas.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $12,* - $24,* al mes
pago complementario:
- bono mensual
tipo de jornada:
- lunes a viernes
pregunta(s) de postulación:
- ¿tienes conocimiento en ventas b2b?
lugar de trabajo: empleo presencial