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Subgerente de tienda - outlet cuernavaca

Cuernavaca, Mor
Puma
Publicada el 12 junio
Descripción

*your talent*:
ofrecemos:

- sueldo bruto mensual
- bono por alcance de ventas
- aguinaldo equivalente a 30 días de sueldo bruto
- prestaciones de ley (imss, infonavit, prima vacacional, 12 días de vacaciones al primer año, aguinaldo) adicional prestaciones superiores a la ley (fondo de ahorro, vales de despensa, seguro de vida, uniforme gratuito)
- pagos puntuales
- descuento en tiendas puma de acuerdo a las políticas

interesados postular por este medio con cv actualizado

*your mission*:
¡buscamos al mejor talento para que se unan a nuestro equipo!
estamos buscando a los mejores, que quieran unirse a un ambiente de trabajo dinámico, retador, con oportunidad de crecimiento y desarrollo y sobre todo con el mejor ambiente de trabajo:
subgerente de tienda - puma store outlet cuernavaca

tus principales funciones serán:

- garantizar consistentemente altos estándares de experiência de servicio dentro de la tienda en sincronía con los valores de marca puma y los estándares de servicio.
- responsable de reclutar, entrenar, desarrollar y remplazar el alto rendimiento, gestión de resultados y de los asociados.
- preparar y administrar evaluaciones de desempeño oportunas y precisas para cada miembro del equipo de la tienda.
- hacer a cada miembro de la tienda responsable de cumplir o exceder expectativas de la compañía a través de conversaciones semanales de productividad, coaching diario en el momento, reconocimiento por rendimiento y acciones de desarrollo según sean necesarias.
- invertir el 85% del horario laboral en piso de ventas, atrayendo clientes, vendiendo, y coacheando asesores.
- comunicar y proveer retroalimentación al area/district manager
- implementar, gestionar y monitorear programas de prevención de pérdidas, entrenamiento y concientización.
puma provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability.
equality for all is one of the core principles at puma and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.
puma supports over 21,000 employees across 51 countries.
the puma group owns the brand puma, cobra golf and stichd, and is headquartered in herzogenaurach, germany.

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