Constructora al norte de la ciudad, busca un profesional con habilidades destacadas en planificación, comunicación, iniciativa y resolución de problemas para el rol decoordinador/a de recursos humanos.tu misión será gestionar y optimizar la gestión de nuestro equipo humano, asegurando un ambiente laboral positivo y productivo.puesto al que reporta: direccióndías y horarios de trabajo: lunes a sábado 7:50am a 5:00pm, sábados 7:50am 1:00pmlugar de trabajo: sol campestre2- prestaciones y beneficiossalario neto mensual: $18,000periodo de pago: pago quincenalprestaciones de ley: terminando el tiempo prueba máximo de 3 mesesprestaciones adicionales: seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores3- responsabilidades y funciones principalesdiseñar, establecer e implementar los procesos de rrhh: reclutamiento & selección, onboarding, evaluación del desempeño, desvinculación, desarrollo de carrera.evaluar y dar seguimiento al desempeño del personal, estableciendo métricas y objetivos claros.promover y mantener un ambiente laboral positivo mediante acciones de integración y comunicación interna.diseñar manuales de procedimientos, reglamentos internos y políticas laborales.administrar expedientes del personal (documentación, datos generales, registros).brindar apoyo y asesoría a la dirección en temas relacionados con la gestión del capital humano4- requisitos del perfilescolaridad: lic. en psicología, administración, recursos humanos (titulado).experiencia: mínimo 3 años en algún puesto similar de responsabilidad. Conocimientos en gestión de personal, psicología laboral, creación de manuales y procesos.conocimientos técnicos: computadora, paquetería office, reclutamiento y selección de personal, relaciones laborales, capacitación, desarrollo organizacional, gestión administrativa de personal, establecimiento y evaluación de procesos/políticas laborales.