Jefe/a de recursos humanos">la persona responsable de este puesto lidera y gestiona los recursos humanos dentro de la empresa. El titular garantiza que todos los empleados estén satisfechos con su trabajo y crean en el propósito de la organización.responsabilidades:reclutamiento y selección 360° (corporativo y obra).administración de personal, contratos y expedientes.nómina y timbrado cfdi 4.0; incidencias y conciliación con contabilidad.imss/infonavit (sua, idse), siroc en obras; atención a stps.implementación de protocolo de igualdad y prevención de acoso; nom-035.detección de necesidades de capacitación y control dc-3/dc-4.tablero de indicadores (rotación, cobertura, clima, cumplimiento).requisitos:al menos licenciatura afín (admin., psic., ri).8-12 años en rh, mínimo 2 liderando procesos completos.excel avanzado y paquetería microsoft, erp (operación/implementación), nómina coi (deseable).conocimiento de lft, nom-035, imss/infonavit, sua, idse, siroc.enfoque discreto, ejecución impecable y trato cordial.">valor agregado:liderazgo y desarrollo de equipos.strategia y toma de decisiones informadas.fomento de una cultura positiva y inclusiva.desarrollo profesional:se ofrece oportunidades para desarrollar habilidades y conocimientos en áreas relacionadas con los recursos humanos, incluyendo reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo del talento.condiciones laborales:el puesto se encuentra disponible en un entorno dinámico y apasionante, con un equipo dedicado y comprometido con la excelencia.qué ofrecemos:oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso.acceso a herramientas y recursos para mejorar las habilidades y conocimientos.