Importante empresa líder en el ramo busca su próximo especialista de relaciones laborales
*requisitos*:
conocimientos requeridos: ley federal de trabajo, ley del seguro social
experiência requerida: 3 a 4 años
formación adicional requerida: paquetería office y sistema tress
nível educativo: universidad terminada, lic. En derecho
inglés: 80%
competencias requeridas:
- comunicación
- pensamiento analítico
- negociación
- planificación y organización
- iniciativa
objetivo del puesto: asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos legales en la aplicación del rit, bajas de personal, así como en las auditorias por parte de la autoridad laboral, para el cumplimiento de los requerimientos establecidos por la empresa y dependencias gubernamentales, manteniendo el ambiente laboral idóneo en el centro de trabajo.
funciones principales:
- administrar el proceso de bajas y renuncias, así como ejecución.
- administrar el control de demandas activas en la empresa
- normar y supervisar el control de sanciones aplicadas
- asegurar y coordinar el proceso de renuncia y entrega de finiquitos, así como el depósito
- asegurar y coordinar el depósito del contrato colectivo
disponibilidad de horario: lunes a viernes
vacante presencial.
zona para laborar: telvista campestre, blvd.
agua caliente, aviacion, tijuana, baja california
ofrecemos:
sueldo base entre $30,000 bruto mensuales.
- prestaciones de ley / seguro social, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo
- oportunidades de desarrollo
- caja de ahorro
- póliza dental
- servicio de comedor subsidiado
- descuentos en diferentes establecimientos (como parques de diversiones, museos, restaurantes, hoteles, tiendas de autoservicio, laboratorios y consultorios médicos, ópticas, gimnasios, escuelas de idiomas, universidades, entre otros)
- planes de carrera, convenios con universidades y becas por parte de telvista (extensivo a familiares directos)