*descripción del puesto*:
gestionar el área de crédito, supervisar que los créditos otorgados estén conforme a las políticas que permitan tanto una considerable cantidad de ventas y degeneren un mínimo la cartera vencida.
*beneficios*:
- sueldo competitivo de *$47,078*_(esquema compuesto fijo + comisiones por cumplimiento de objetivos).
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- prestaciones de ley.
- cotización al 100% ante imss.
- oportunidad de desarrollo a mediano plazo.
- comedor subsidiado.
*retos del puesto*:
- liderar y gestionar el equipo de crédito (analistas y supervisores domiciliarios) para garantizar una evaluación eficaz del riesgo crediticio y la toma de decisiones.
- realizar estudios analíticos e históricos de crédito, para establecer las correctas directrices y alertar de los posibles riesgos.
- establecer y mantener, políticas y procedimientos de crédito para garantizar prácticas consistentes y conformes.
- colaborar con equipos multifuncionales, incluidos ventas, operaciones y cumplimiento, para optimizar los procesos de otorgamiento.
- revisar y evaluar las solicitudes de crédito, incluidos los estados financieros, los informes crediticios y otra documentación relevante, para tomar decisiones y establecer los límites de crédito.
- supervisar las solicitudes de crédito para gestionar el riesgo de forma eficaz.
- desarrollo de manuales y responsabilidades de los colaboradores.
- seguimiento a fraudes.
*requisitos*:
- licenciatura terminada en áreas económicas administrativas y/o ingenierías.
- experiência como gerente de crédito de 3 a 5 años.
- vehículo propio.
- disponibilidad para viajar.
- excel intermedio (tablas dinámicas, cruces de datos etc.)
- conocimiento en capacitacióny desarrollo en personal de cobranza.
- haber tenido gente al menos a 3 personas a cargo de forma directa con nível de jefatura o gerencia.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $37,* - $47,* al mes
beneficios:
- descuento de empleados
- descuentos y precios preferenciales
- programa de referidos
- servicio de comedor
lugar de trabajo: empleo presencial