Descripción del cargo:
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* resumen de 50 palabras: el tramitador aduanal es un profesional responsable de verificar la documentación y la mercancía para su despacho en tiempo y forma.
* descripción detallada:
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funciones del tramitador aduanal:
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1. verificar la documentación comercial e identificar cualquier problema o error.
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2. coordinar con los departamentos involucrados en el proceso de despacho para asegurar un flujo eficiente.
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3. realizar las actividades necesarias para liberar la mercancía al cliente, siempre cumpliendo con los requisitos legales y reglamentarios.
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4. mantener actualizado el conocimiento sobre las leyes y regulaciones que rigen el comercio internacional.
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se busca a un tramitador aduanal capacitado y motivado que pueda trabajar en equipo y mantener una actitud positiva y proactiva. Se requiere experiencia previa en el área de comercio internacional y conocimientos avanzados en materia de aduanas y derechos arancelarios. La capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de manera efectiva es fundamental.
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entre las ventajas que ofrece este puesto se encuentran:
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* formación continua y oportunidades de crecimiento profesional.
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* oportunidades de desarrollo y promoción dentro de la empresa.
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* un ambiente laboral dinámico y diverso.
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* la oportunidad de trabajar en un equipo apasionado y comprometido con la calidad y la excelencia.
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si estás buscando un desafío emocionante y un lugar donde puedas crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a este puesto.
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requisitos:
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* título de licenciado o ingeniero en ciencias administrativas, comercio exterior o áreas afines.
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* 2 años de experiencia en el área de comercio internacional.
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* conocimientos avanzados en materia de aduanas y derechos arancelarios.
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* excelentes habilidades comunicativas y relaciones interpersonales.
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* capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de manera efectiva.
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beneficios:
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* remuneración competitiva.
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* aseguramiento médico y planes de beneficio complementario.
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* horarios flexibles.
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* acceso a herramientas y recursos tecnológicos.
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otros:
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* el trabajo puede ser realizado desde casa o en la oficina según sea necesario.
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* se ofrecen oportunidades de formación y capacitación continuas.
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* la empresa tiene políticas de igualdad de género y oportunidades para personas con discapacidad.
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