Reclutador/a de talento
estamos buscando un reclutador/a de talento experimentado/a para nuestro equipo.
1. el/la candidato debe tener experiencia en la identificación y definición de perfiles clave para diferentes áreas de la empresa.
2. también se espera que coordine el proceso de reclutamiento para vacantes administrativas y estratégicas.
3. diseñar e implementar estrategias de atracción de talento, publicar y actualizar vacantes en plataformas digitales y redes profesionales.
4. evaluar candidatos mediante entrevistas por competencias y pruebas de selección.
5. gestionar relaciones con agencias externas para optimizar procesos de contratación.
6. analizar datos y métricas de plataformas de reclutamiento (linkedin, occ, facebook, etc.).
7. representar a la empresa en eventos de empleo y ferias de reclutamiento.
8. asegurar una comunicación efectiva y alineada con los objetivos organizacionales.
necesidades del cargo:
* titulación en administración, psicología, recursos humanos o afín.
* experiencia mínima de 5 años en reclutamiento de perfiles administrativos y estratégicos.
* ingles avanzado.
* disponibilidad para viajar constantemente.
* conocimiento en técnicas de evaluación y selección de talento.
* manejo de plataformas digitales y redes sociales para búsqueda de candidatos.
* excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.