Te interesaría formar parte de una empresa Global, número uno en el segmento, es tu oportunidad!! buscamos talento para el área de RH.
Objetivo de la posición: Garantizar que la planta cuente con el personal requerido, supervisión de prestaciones, resolución de problemáticas laborales, así como garantizar el desarrollo continuo del personal.
Principales funciones:
* Gestionar los procesos de atracción, personal operativo y administrativo.
* Diseñar y ejecutar programas de desarrollo organizacional.
* Coordinación de eventos corporativos.
* Fungir con negociador en las relaciones laborales y colectivas.
* Realizar, administrar y explicar el presupuesto de personal (Budget/Forecast).
* Manejo de KPIs.
* Gestión de procesos gubernamentales y legales.
* Atención de auditorias internas y externas.
* Desarrollo del equipo de trabajo, a través de proyectos de valor para el negocio.
* Supervisar la elaboración de nómina.
Requisitos indispensables:
* Regulación laboral
* 5 años de experiencia en posiciones similares
* Ingles avanzado