Msr qromex sa de cv – auxiliar de recursos humanos (ofertas de aux admirativo)requisitos:manejo de la paquetería office (excel, powerpoint, word, outlook)licenciatura en administración con título25 a 30 años de edadmanejo de conflictos laboralesorganizado y puntualactividades:supervisa y dirige el sistema de reclutamiento y seleccióndiseñar los puestos de trabajo, definiendo sus funciones, responsabilidades, cualificación y habilidades necesariasdefinir de manera clara las actividades para las vacantes abiertaspublicar las vacantes solicitadas en la empresarealiza evaluaciones para garantizar que el nuevo personal cuente con el conocimiento adecuado para laborar en la empresarealiza entrevistas de salida para conocer el origen por el cual el personal se retira de la empresaelaborar planes de mejora para optimizar su rendimiento y solucionar los problemas existentespublicación de comunicados para mantener informado al personal sobre cualquier cambio dentro de la empresapromover el desarrollo profesional de los trabajadores, establecer planes de carrera y organizar cursos formativosevaluar y monitorear el grado de satisfacción de los empleados para aplicar las acciones correctoras necesariascoordinar y apoyar a todas las áreas para el correcto funcionamientomsr ofrece:sueldo según aptitudesprestaciones de leyvales de despensabono de rendimientofondo de ahorrotransporte internoregalo cumpleañerotipo de puesto: tiempo completo, medio tiemposueldo: $8,000 - $10,000 al mesbeneficios:ayuda o servicio de transportecaja de ahorrovales de despensalugar de trabajo: empleo presencialofrecemos (salario neto de $30,000 a $35,000 pesos mensuales)requisitos:sexo indistintolicenciatura en administración de rh o afínhabilidades blandas (organización, comunicación, confidencialidad)conocimientos específicos del área (nómina, lft, entrevistas por competencias, etc.)experiencia mínima de 5 añosdisponibilidad de horario (lunes a viernes de 8:30 am a 18:00 pm)actividades principales:reclutamiento y selección de personalelaboración de contratos y administración de expedientescontrol de incidencias (faltas, retardos, vacaciones)implementación de evaluaciones de desempeñoatención y seguimiento a clima laboral y conflictos internosasegurar el cumplimiento de la ley federal del trabajo y políticas internastipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $30,000 - $35,000 al mesbeneficios: opción a contrato indefinidolugar de trabajo: empleo presencialgeneralista de recursos humanos (estado civil indistinto, * años)conocimientos generales:contratación de personalelaboración de finiquitosprocesos de desvinculación laboralcapacitación y adiestramientoseguridad e higieneconocimiento en temas de legalesdescripción de actividades:reclutamiento y selección de personalexpedienteselaboración de contratosaltas de personalentrevistas de salidaproceso de solicitud de finiquitosindicador de rotaciónaplicación de pruebas psicométricasverificación de pruebas psicométricasaltas y bajas de personal en sistemacaptura de información del colaborador en el sistemafirmar nóminas fiscalesrealización de pre-nóminaregistro en reloj checadorimplementar desarrollos organizacionalesperfiles de puestopublicación de vacantesvalores: confiables, proactivo, actitud positiva, trabajo bajo presiónofrecemos:vacaciones superiores a las de leypago semanal puntualapoyo en la compra de medicamentos al 50 %oportunidades de crecimientocursos, capacitaciones externas pagadas por la empresaaumentos salarialesexcelente ambiente laboraltipo de puesto: tiempo completosueldo: $10,000 - $12,000 al meslugar de trabajo: empleo presencialbuscamos recolector/a de talentorequisitos:licenciatura en psicología organizacional, relaciones industriales o afínal menos un año de experiencia en el área de recursos humanosvivir en querétaro, de preferencia cerca de milenio iiiactividades:reclutamiento y selección de personalintroducción al personaldesarrollo de políticas y procedimientos del área de recursos humanosfomentar un buen clima y promoción de bienestar de colaboradoresatención al cliente internosalario y prestaciones:salario neto de $12,500 a $13,000seguro de accidentes con cobertura 24/7 en cualquier parte de la república con monto asegurado de medio millónvales de despensa, tarjeta que aceptan en cualquier terminaltotalpass, servicio que ofrece mejor precio en gimnasios o clases físicascrece salarial a mediano plazo sobre resultadosposibilidades de home officetipo de puesto: tiempo completosueldo: $12,000 - $13,000 al meslugar de trabajo: empleo presencialgeneralista de recursos humanos – parque industrial bernardo quintanarequisitos:licenciatura en administración o afínexperiencia de 2 años en un puesto similarlicencia de manejo (saber conducir)conocimiento sólido en nóminashabilidades excepcionales de comunicación y capacidad para trabajar con personas de diversos nivelessin problema de trasladogestión de tiemposentido de urgenciaproactivohonestidadresponsabilidades:reclutamiento y seleccióncapacitación y desarrollonómina y servicios al personalsoporte a empleados y gerentes en asuntos de rhhorario: lunes a viernes 8:00 a 17:00 hrstipo de puesto: tiempo completosueldo: $16,000 - $20,000 al mestipo de jornada: turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencialgeneralista de recursos humanos – rubarequisitos:lic.administración, contabilidad, psicología o carrera afínexperiencia mínima de 4 años en un puesto similarexperiencia en reclutamiento y selecciónconocimientos de interpretación de exámenes psicométricosconocimientos de lftconocimientos de desarrollo organizacionalconocimientos de relaciones laboralesmanejo del sistema tressconocimiento de officebuena presentaciónactitud proactivodisponibilidad para viajardisponibilidad de horarioofrecemos:sueldos competitivosprestaciones superiores a las de leyexcelente ambiente laboraldesarrollo y crecimiento laboralprogramas de capacitacióntipo de puesto: tiempo completojefe de reclutador – seguridad total en acciónrequisitos:experiencia mínima de 6 meses en reclutamiento (preferentemente operativo)reclutamiento de campo y digital (redes sociales, plataformas de empleo)conocimiento de la ciudad y habilidad para desplazarseorganización de expedientes y documentación completaaplicación de pruebas médicastrabajo bajo metas y objetivos de coberturaexcelente actitud de servicio (interno y externo)sexo indistintoedad: 23 a 35 añossaber manejar estándar, licencia de manejo vigenteofrece:sueldo mensual: $10,000 mensualesbono por resultadosviáticos cubiertoscaja de ahorroprestaciones de ley desde el primer díatipo de puesto: tiempo completogeneralista de recursos humanos – ikarequisitos minimos:educación: estudios universitarios completos con título en recursos humanos, psicología organizacional o carrera afínexperiencia en puesto similar mínimo 3 añoshabilidades: conocimientos avanzados en reclutamiento, mediación de conflictos, organización y manejo de personalfunciones de puesto:coordinar y supervisar el proceso de reclutamiento y selección de personalimplementar estrategias para mejorar el clima laboral y la comunicación internagestionar el desarrollo y capacitación del personalreportar incidencias, contacto con contadorescontrol de permisos, vacacionesaltas y bajas, gestionar ingreso de personalresolver conflictos laborales y promover un ambiente de trabajo armoniosolugar: av.antea queretaro bussines park, querétarohorario: lunes a jueves 9:00 a 18:00, viernes 9:00 a 14:00tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $20,000 - $25,000 al mesbeneficios:estacionamiento gratuitovales de despensatipo de jornada: turno de 8 horaspregunta(s) de postulación: ¿cuáles son tus expectativas económicas?Lugar de trabajo: empleo presencial#j-*-ljbffr