Responsabilidades principales:
1. Suplir ausencias por incapacidad o vacaciones de los Representantes de Venta, así como brindar apoyo en cualquier necesidad operativa del área.
2. Trabajar en conjunto con el supervisor en la revisión de precios, promociones vigentes, metas comerciales y la planificación de visitas a clientes.
3. Realizar visitas a clientes conforme al itinerario establecido, promoviendo productos, resolviendo dudas, gestionando pedidos y, en caso necesario, llevando a cabo labores de cobranza.
4. Comunicar las promociones, precios y ofertas actuales tanto en visitas presenciales como a través de medios digitales, con el fin de impulsar las ventas.
6. Identificar posibles clientes y generar nuevas oportunidades de negocio dentro del territorio asignado.
7. Brindar soporte en tareas administrativas y operativas relacionadas con el área de ventas según se requiera.
Perfil del candidato:
1. Escolaridad mínima de bachillerato concluido o carrera técnica, preferentemente en áreas administrativas o comerciales.
2. Experiencia mínima de tres meses previa en ventas de campo, atención al cliente, cambaceo o labores similares.
3. Contar con licencia de conducir vigente.
4. Disponibilidad para realizar viajes fuera de la ciudad.
5. Conocimientos básicos en el uso de herramientas digitales.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención.
- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
- Menos de 1 año de experiencia
- Conocimientos: Dirección de ventas, Gestión de ventas, Ventas
- Disponibilidad de viajar: Si