Job description
main tasks
gestión y control de procesos
* monitorear desempeño, estabilidad y capacidad de procesos productivos.
* implementar y mantener controles de calidad (spc, poka-yoke, planes de control).
* validar y liberar procesos productivos (, pilotos).
calidad y mejora continua
* analizar y resolver problemas de calidad (5 whys, ishikawa, 8d).
* definir, implementar y dar seguimiento a acciones correctivas y preventivas (capas).
* reducir scrap y prevenir no conformidades de producto, proceso y sistema.
nuevos proyectos y lanzamientos
* participar en apqp y asegurar requisitos del cliente.
* elaborar y mantener documentación de calidad (amef/fmea, plan de control, ppap).
* coordinar auditorías de liberación de procesos y productos.
atención al cliente
* gestionar quejas y reclamos de calidad.
* coordinar respuestas técnicas y reportes estructurados (8d).
* mantener comunicación con calidad del cliente y participar en auditorías/visitas.
auditorías y cumplimiento
* coordinar auditores de calidad y mantener registros.
* fungir como representante del cliente en el sgc.
* asegurar cumplimiento del mann+hummel management system.
autoridad y toma de decisiones
* detener procesos y embarques ante riesgos de calidad, seguridad o medio ambiente.
* proponer e implementar soluciones en producción.
seguridad, salud y medio ambiente
* promover cultura de cero accidentes.
* cumplir y hacer cumplir políticas de calidad, ambiental y seguridad.
* reportar actos/condiciones inseguras y cumplir normatividad interna y legal.
perfil de puesto:
educación
nivel ingeniería (industrial, mecatrónica, mecánica, etc.) o carrera afín
experiencia
2 años de experiencia en la industria automotriz desempeñando actividades similares.
conocimientos indispensables en:
* idioma inglés b2 sistemas de calidad metodologías de solución de problemas normas relacionadas con los estándares de calidad instrumentos de medición spc iatf core tools acciones correctivas
habilidades
solución de problemas
liderazgo
negociación
enfocado a resultados
requerimientos organizacionales
filter (enfoque, innovación, liderazgo, confianza, empoderamiento, resultados)
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