Acerca del empleo
buscamos coordinador de reclutamiento. Que lidere y ejecute los procesos de atracción y selección de talento para nuestras tiendas, asegurando la cobertura de vacantes en tiempo y forma, promoviendo la permanencia de los colaboradores y garantizando una experiencia positiva para los candidatos.
zona de trabajo: guadalajara e interior de la república.
modalidad: 100% presencial – lunes a sábado.
disponibilidad para viajar y moverse entre las tiendas asignadas.
ofrecemos:
* salario $21,000.00
* apoyo de transporte.
* prestaciones superiores de ley como vales de despensa, fondo de ahorro, caja de ahorro, aguinaldo progresivo.
* plan de desarrollo interno.
requisitos del puesto
* experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección.
* indispensable venir de giro retail o similares.
* conocimiento de fuentes de reclutamiento, entrevistas por competencias y técnicas de atracción de talento.
* manejo de indicadores de reclutamiento (tiempo de cobertura, rotación, efectividad de fuentes).
* habilidades de comunicación, negociación y organización.
* capacidad para trabajar en campo con visitas frecuentes a tiendas.
responsabilidades principales
* coordinar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección para cubrir vacantes de tiendas asignadas.
* publicar vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento y dar seguimiento a candidatos.
* realizar entrevistas iniciales y por competencias, asegurando la calidad en la selección.
* gestionar procesos de inducción y acompañamiento de nuevos ingresos para facilitar su adaptación.
* mantener contacto constante con gerentes de tienda para identificar necesidades de personal y dar seguimiento a procesos de cobertura.
* elaborar reportes periódicos de indicadores de reclutamiento y presentarlos a la dirección.
* asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales en los procesos de contratación
* apoyar en estrategias de retención y permanencia de colaboradores mediante un adecuado proceso de selección