*formación académica*: licenciatura en *derecho* (titulado)
*experiência*: mínima de *1 año* en temas laborales.
*conocimientos y habilidades*:
- en *legislación laboral, contratos y procedimientos administrativos*.
- redacción de documentos legales.
- capacidad de organización y trabajo en equipo.
*responsabilidades*:
- asistencia en trámites legales y administrativos.
- apoyar en la elaboración y revisión de documentos jurídicos.
- realizar investigaciones legales y seguimiento de casos.
- asistir en la atención de asuntos laborales, incluyendo contratos, normativas y procedimientos internos.
- apoyar en la gestión de litigios y conciliaciones laborales.
- mantener actualizada la documentación legal de la institución.
- participar en el desahogo de audiencias laborales y dar seguimiento a procedimientos ante autoridades competentes.
- redacción, revisión y contestación de contratos laborales y otros documentos legales.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $1.00 al mes
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial