Oportunidad laboral
dirección: alambres y servicios operativos
ubicación: oficinas generales
grupo deacero tiene un firme compromiso con un crecimiento sustentable que beneficie a sus clientes, medio ambiente, empleados y comunidades donde está presente.
somos una empresa dedicada a la recolección y procesamiento de chatarra, fundición de acero, plantas fabricantes de productos de alambre y centros de distribución. Atendemos a diversas industrias y mercados del acero en méxico y en más de 20 países de américa y europa, tales como estados unidos, canadá, guatemala, costa rica, colombia, chile, perú, españa y reino unido.
visualizamos la sustentabilidad como el eje rector en sus operaciones generando valor en lo ambiental, económico y social y dueña de desarrollos sustentables en tecnología avanzada para el reciclaje de acero y su conversión en productos terminados, siempre cumpliendo las normas de calidad astm y otras a nivel internacional. Estamos conformados por más de 9,000 empleados y contamos con 21 centros de reciclaje, 3 acerías, 15 plantas de producto terminado y 1 centro de investigación y 26 centros de distribución.
actividades y/o funciones
* liderar la gestión integral de proyectos estratégicos relacionados con el transporte, asegurando la optimización de procesos, la implementación de soluciones tecnológicas y el cumplimiento de objetivos operativos, financieros y de servicio mediante metodologías ágiles y de mejora continua.
* identificar oportunidades de mejora o innovación en el proceso de transporte.
* elaborar casos de negocio para evaluar la factibilidad técnica, operativa y financiera de los proyectos.
* diseñar, planear y ejecutar proyectos que optimicen costos, tiempos y calidad del servicio de transporte.
* coordinar equipos multidisciplinarios internos y externos para asegurar la correcta implementación de iniciativas.
* identificar riesgos y proponer planes de mitigación.
* promover el uso de metodologías ágiles o híbridas según el tipo de proyecto.
* idioma: inglés, c1
¡muchas gracias por pensar en grupo deacero para empezar o continuar con tu carrera profesional!
informamos que nuestros procesos actuales de atracción de talento se llevan a cabo a través de las plataformas oficiales que son: grupo deacero – linkedin, occ mundial y empleo.deacero.com. Deacero, s.a.p.i. de c.v. no solicita ningún tipo de pago por incluir candidatos en procesos ni por entrevistas. Si eres contactado para algún proceso, revisa y asegúrate que sea de nuestras plataformas y/o un proveedor verificado. No compartas información sensible sin confirmar la autenticidad del contacto.
en deacero, s.a.p.i. de c.v. respetamos la dignidad y diversidad de las personas. Como empresa comprometida con la igualdad y diversidad, no hacemos distinción por origen étnico o nacional, sexo, edad, discapacidad, condición social o económica, condición de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, orientación sexual, estado civil, apariencia física, género, características genéticas, situación o responsabilidades familiares o cualquier otro motivo que atente contra la dignidad humana.
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