Coordinador de patio logístico
ubicación: aguascalientes, méxico
horario y modalidad: tiempo completo, modalidad presencial
requisito de educación: preparatoria terminada o carrera técnica en logística, administración o afín
actualmente buscamos un coordinador de patio logístico en aguascalientes. Este rol garantiza la eficiencia operativa en los patios logísticos, asegurando el cumplimiento documental y la correcta ejecución de procesos de carga y descarga en la última milla.
un día en la vida de este rol
* programar y dar seguimiento a actividades de carga y descarga de equipo
* coordinar con transportistas, operadores y personal de patio
* administrar documentación de movimientos y cumplimiento de procedimientos
* controlar inventario de cajas de tráiler
* monitorear kpis operativos y aplicar metodología de 5's
a quién buscamos
* educación: preparatoria terminada o carrera técnica en logística, administración o afín
* habilidades: organización, comunicación efectiva, resolución de problemas, trabajo bajo presión
* conocimiento técnico: excel intermedio, documentación de transporte, sistemas tms/wms
* capacidad: realizar trabajos in situ en aguascalientes
deseado
* experiencia en coordinación de patios o transporte (mínimo 1 año)
* conocimiento en metodología de 5's
* adaptabilidad a turnos rotativos
* seguimiento de indicadores operativos (kpis)
lo que esperarás en nissan
crecer profesionalmente y oportunidades de aprendizaje continuo: beneficio de diversas trayectorias profesionales, movimientos interdepartamentales y plataformas de aprendizaje innovadoras.
mejore sus habilidades a través de seminarios y capacitación en liderazgo, todo mientras desempeña un papel vital en darle forma al futuro de la movilidad.
compensaciones
nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados; ofertas pueden variar según la ubicación y el rol.
eeo statement
nissan (nmex,nedm, nrfs, nrfm y anzen) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.
al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que nissan mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto.
nissan mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación.
las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo.
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