Descripción del puesto:
nuestro equipo busca a un experto en atracción de talento para diseñar, implementar y gestionar estrategias efectivas que permitan identificar y contratar a los mejores candidatos para cubrir las necesidades del banco.
entre sus responsabilidades se encuentran:
* coordinar procesos de reclutamiento y selección para posiciones operativas, administrativas y ejecutivas.
* publicar vacantes en medios internos y externos, incluyendo bolsas de trabajo y plataformas especializadas.
* realizar entrevistas por competencias y aplicar evaluaciones psicométricas.
* colaborar con líderes de área para definir perfiles de puesto y requerimientos específicos.
* participar en ferias de empleo y eventos de atracción de talento.
para desempeñar este papel, buscamos a alguien con:
* licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín.
* experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección, preferentemente en el sector financiero.
* conocimiento en entrevistas por competencias, herramientas de evaluación y plataformas de reclutamiento.
nuestros beneficios incluyen:
* salario base competitivo.
* horario estable de lunes a viernes.
* trabajo en zona céntrica de la ciudad de méxico.
¿qué habilidades y características buscamos?
* orientación al cliente interno.
* pensamiento estratégico.
* proactividad.
* Ética profesional.
* adaptabilidad al cambio.