Id de la solicitud: 251341
únase a un equipo ganador con un propósito claro, comprometido con el logro de resultados en una cultura inclusiva y de alto desempeño.
responsabilidades principales
* ejecutar auditorías asignadas en apoyo del oficial a cargo (oic).
* participar en proyectos especiales, investigaciones y actividades solicitadas por la gerencia.
* recopilar y analizar hallazgos, evaluando su impacto en el marco de control interno.
* realizar análisis de causa raíz y confirmar observaciones con las áreas auditadas.
* mantener comunicación efectiva sobre riesgos, controles y resultados con stakeholders.
* diseñar documentación de planeación cuando apoye funciones de oic (walk-throughs, diagramas de procesos, pruebas y programas de auditoría).
* elaborar cédulas y documentación soporte en tiempo y forma.
* promover un entorno de alto rendimiento e inclusión.
* garantizar el cumplimiento del código de ética del iia y normativas internas.
* mantenerse actualizado respecto a riesgos, controles y regulaciones aplicables.
educación / experiencia
* título universitario o experiencia equivalente.
* experiencia en auditoría interna o externa, preferentemente en sector financiero.
* conocimiento de procesos bancarios, sucursales y áreas centrales.
* dominio de auditoría basada en riesgos.
bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de vih
scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación
ubicación(s): méxico : ciudad de méxico : miguel hidalgo
scotiabank es un banco líder en las américas. Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, "por nuestro futuro", ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.
en scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de reclutamiento. Si necesitas apoyo técnico,. Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sidoseleccionados para una entrevista.
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