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Jefe de prevención de pérdidas / protección de activos

Centro de Readaptación Social, Jal
Sodimac
Publicada el 30 abril
Descripción

Descripción empresa
somos más de 88 mil personas que cada día trabajamos por el firme propósito - simplificar y disfrutar más la vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por cinco grandes marcas posicionadas de diversas industrias: falabella retail, sodimac, banco falabella, tottus y mallplaza. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como un solo equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes.
un equipo lleno de sueños que hace que las cosas pasen. Nos atrevemos a emprender e innovar, a tomar riesgos y a generar oportunidades que nos permitan estar siempre a la vanguardia lo que nos lleva a reinventarnos para entregar la mejor experiencia de compra en cualquier punto de encuentro con nosotros.


misión del cargo

proteger los activos de la empresa reduciendo mermas, fraudes y riesgos mediante controles, análisis y liderazgo del equipo.


funciones del cargo

se busca un jefe de prevención de pérdidas responsable de garantizar la seguridad de la tienda, proteger los activos, prevenir pérdidas operacionales y asegurar el cumplimiento de los procesos de control interno. Será responsable de gestionar al equipo de prevención, coordinar investigaciones y establecer estrategias que minimicen riesgos.


responsabilidades

* liderar y supervisar al equipo de prevención de pérdidas
* implementar planes y procedimientos para reducir pérdidas y mermas
* monitorear cámaras, sistemas de seguridad y puntos de control
* realizar investigaciones internas y documentación de incidentes
* ejecutar auditorías de procesos y reportar hallazgos
* asegurar el cumplimiento de normas, políticas corporativas y protocolos de seguridad
* coordinar capacitaciones para el personal en temas de prevención


requisitos

* experiencia mínima de 2 años como jefe de prevención de pérdidas, protección de activos y seguridad
* experiencia liderando equipos de mínimo 15 personas
* conocimiento en investigación interna, control de inventarios y procesos operativos
* disponibilidad para trabajar fines de semana y horarios rotativos
* bachillerato concluido; deseable formación técnica o profesional


condiciones oferta

sueldo neto mensual: 16700


beneficios

* sueldo $16,700 mensuales brutos
* apoyo de transporte $700 al mes
* vales de despensa $1670 mensuales
* bono mensual por resultados
* prestaciones de ley y superiores
* 30 días de aguinaldo
* seguro de vida
* descuento de empleados
* capacitación continua
* estabilidad y oportunidades de crecimiento
* ambiente de trabajo profesional y orientado a la mejora continua
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