Descripción general
dar soporte a la dirección general en la coordinación y supervisión de iniciativas estratégicas del grupo, ser un facilitador clave entre la dirección y las diferentes áreas operativas, pincipalmente priyectos del sector automotriz, asegurando una comunicación efectiva y el seguimiento de los mismos
responsabilidades principales
asesoría estratégica
: proveer análisis y perspectivas para apoyar la toma de decisiones del director general.
gestión de proyectos
: supervisar proyectos estratégicos, asegurando que se cumplan los objetivos dentro de los tiempos establecidos.
coordinación ejecutiva
: facilitar la comunicación entre departamentos, alineando a los equipos hacia objetivos comunes.
seguimiento de kpi
: monitorear indicadores clave del grupo y preparar informes para el director general.
preparación y representación
: preparar agendas, presentaciones ejecutivas y representar al director general en reuniones clave cuando sea necesario.
comunicación
: actuar como un facilitador fundamental en la comunicación interna y externa, asegurando claridad y alineación en la organización.
requisitos
formación y experiência
licenciatura en ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines
1-2 años de experiência en posiciones similares o en consultoría
experiência previa en la industria automotriz (deseable)
inglés avanzado (deseable)
edad de 25 a 40 años
competencias clave
uso de herramientas
: como asana, trello, jira, ms proyect, metodologías como scrum, pmi, excel avanzado (tablas dinámicas, macros, modelado), power bi, tableau o google data studio, conocimiento en plataformas como crm, hubspot o zoho, familiaridad con erp como sap, oracle o microsoft dynamics
pensamiento estratégico
: capacidad para analizar datos complejos y proponer soluciones a nível organizacional.
liderazgo e influencia
: habilidad para coordinar y motivar equipos multidisciplinarios sin autoridad directa.
comunicación efectiva
: excelencia en comunicación escrita y verbal, adaptándose a diferentes audiencias (directivos, colaboradores, clientes).
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