*encargado de maquinaria pesada*
*objetivo del puesto*
planear, coordinar y supervisar la operación, mantenimiento y control administrativo del parque de maquinaria pesada de la empresa, garantizando su disponibilidad, eficiencia operativa, cumplimiento de programas de mantenimiento preventivo y correctivo, así como la optimización de costos y recursos.
*funciones principales*
- administrar y controlar el inventario de maquinaria pesada y equipo menor.
- programar y supervisar mantenimientos preventivos y correctivos.
- asegurar la disponibilidad de maquinaria para los frentes de obra.
- controlar el consumo de combustible, refacciones y lubricantes.
- supervisar al personal mecánico, operadores y auxiliares del área.
- elaborar reportes de rendimiento, costos de operación y tiempos muertos.
- coordinar traslados de maquinaria entre obras.
- negociar con proveedores de refacciones y servicios externos.
- implementar indicadores de desempeño (kpis) del área de maquinaria.
- verificar el cumplimiento de normas de seguridad y uso adecuado del equipo.
- apoyar en la planeación de adquisición o baja de maquinaria.
- control documental: bitácoras, check list, pólizas, seguros y garantías.
*escolaridad*:
- ingeniería mecánica, ingeniería industrial, ingeniería civil o carrera afín (titulado o pasante).
*experiência*:
- mínimo 3 años como encargado de maquinaria en empresas constructoras.
- experiência comprobable en maquinaria pesada (excavadoras, motoconformadoras, retroexcavadoras, vibrocompactadores, tractocamiones, etc.).
*conocimientos técnicos*:
- mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria pesada.
- administración de flotillas.
- control de costos y presupuestos.
- programación de servicios mecánicos.
- sistemas de control de combustible.
- normas de seguridad industrial.
- excel intermedio-avanzado.
- deseable manejo de software de control de maquinaria.
*competencias*
- liderazgo y manejo de personal.
- planeación y organización.
- análisis y solución de problemas.
- toma de decisiones.
- comunicación efectiva.
- trabajo bajo presión.
- enfoque en resultados.
- negociación con proveedores.
tipo de puesto: por obra o tiempo determinado, por periodo de prueba
duración del contrato: 3 meses
sueldo: $14,* - $20,* al mes
beneficios:
- uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial