Description
te invitamos a formar parte del equipo como:
supervisor eléctrico
propósito de la posición:
coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento eléctrico preventivo, correctivo y predictivo en equipos e instalaciones de la planta cementera, garantizando su correcta operación, disponibilidad y cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y eficiencia. Su gestión contribuye directamente a la continuidad operativa de los procesos productivos, optimizando recursos y promoviendo la mejora continua del desempeño del área eléctrica.
responsabilidades:
* planear, coordinar y supervisar los trabajos del personal eléctrico en mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo.
* asegurar el cumplimiento de los programas de mantenimiento conforme a los lineamientos de seguridad y calidad establecidos.
* revisar y validar órdenes de trabajo, reportes técnicos y documentación generada por el equipo a su cargo.
* diagnosticar fallas en sistemas eléctricos e instrumentación, proponiendo soluciones técnicas eficientes.
* monitorear indicadores de desempeño del área y generar reportes de resultados.
* coordinar la ejecución de trabajos con otras áreas operativas y de mantenimiento.
* garantizar la disponibilidad y uso adecuado de herramientas, materiales y equipos.
* promover la capacitación, desarrollo técnico y cumplimiento disciplinario del personal bajo su responsabilidad.
* asegurar la aplicación de las normas de seguridad industrial y medio ambiente.
* requisitos:
formación académica: ingeniería eléctrica, electrónica, mecatrónica o afín (título o pasante).
experiencia: mínima de 5 años en mantenimiento eléctrico industrial y al menos 2 años en posiciones de liderazgo o supervisión.
conocimientos técnicos:
* diagnóstico y mantenimiento de sistemas eléctricos de media y baja tensión.
* lectura e interpretación de diagramas eléctricos.
* conocimiento en instrumentación, variadores de frecuencia, motores eléctricos y sistemas de control.
* manejo de software de mantenimiento (sap, mp, etc.) —deseable.
competencias: liderazgo, planeación y organización, comunicación efectiva, trabajo en equipo, toma de decisiones y orientación a resultados.
otros requisitos:
* disponibilidad para laborar en turnos y atender emergencias.
* enfoque en la seguridad, responsabilidad y actitud de servicio.
beneficios:
* sueldo competitivo
* fondo de ahorro
* seguro de vida
* vales de despensa
* vales de comida o servicio de comedor
* seguro de gastos médicos mayores
si estás interesado y cumples con los requisitos, postúlate nos encantará conocerte.