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[cd076] - coordinador de ventas por teléfono para sorteos

Monterrey, N.L.
Recruitment Pros
Coordinador de ventas
Publicada el 13 septiembre
Descripción

_Contactar vía telefónica la mayor cantidad de personas para invitarlos a colaborar o comprar boletos del portafolio de productos de Sorteos, logrando con ello la misión que de becar al 100% los estudios de jóvenes mexicanos talentosos que transformarán a México y serán los líderes del mañana._

**_Requisitos: _**
- **Preparatoria terminada**:

- Vendedor con mínimo 6 meses de experiência, que este acostumbrado a realizar llamadas (mas de 100 llamadas diarias).
- Cobranza (6 meses)
- **Prospección de clientes.**:

- Atención a clientes y servicio.
- **Residir en Nuevo León.**:

- Lunes a Viernes de 8:00am a 5:30 pm y sábados de 8am a 2pm.
- 1 Hora de Break !
- **Presencial**

**Al integrarte a nuestro equipo**:
¡Gana 15,000 mensuales y mucho más!

Sueldo Base $9,500 mensuales

Comisiones sin límite / Comisiones mensuales promedio de al menos $5,000 mensuales

Bonos adicionales por cumplimiento de retos

¡Prestaciones muy superiores a las de ley de hasta un 65% sobre el sueldo base!

Fondo de Ahorro 13%

Vales de Despensa 10%

Aguinaldo 30 días

Prima Vacacional 75%

Vacaciones de 9 días al cumplir el primer año

Seguro de Gastos Médicos Mayores (Personal)

Seguro de Vida

Cuota Obrero IMSS (la paga la institución)

**¡Beneficios adicionales para ti!**

Contratación directa con Sorteos Tec (No outsourcing)

Caja de Ahorro

Equipo de computo

Precios preferenciales en seguro de automóvil

Descuentos en convenios comerciales con diferentes empresas

Beca en Prepanet para empleado e hijos

Acceso a cursos de desarrollo

Eventos Institucionales para empleado y familia.
- Si la vacante es de tu interés y cumples con todos los requisitos, no dudes en postularte por este medio, te esperamos!!! _

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $9,500.00 - $15,000.00 al mes

Horario:

- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Caja de ahorro
- Descuentos y precios preferenciales
- Estacionamiento de la empresa
- Seguro de gastos médicos
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa

Tipos de compensaciones:

- Bono mensual

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