Objetivo del puesto:
Manejo de equipo de trabajo para el logro de objetivos.
Funciones principales:
-Manejo de equipo de trabajo.
-Contratación, capacitación y retroalimentación a su equipo de trabajo.
-Planificación de rol de cambaceo por cuadrantes en la zona.
-Motivador, proactivo, disciplinado, organizado.
-Seguimiento a prospectos y referidos.
Oferta de valor:
-Atractivo sueldo base INICIAL $20,000 pesos
-Bono garantía $10,000. (primer mes)
-Atractivas comisiones ($15,000 aprox.)
-Confiable de vida
-Herramientas de trabajo (auto utilitario, linea telefónica, equipo computo)
-Prestaciones de ley: Vacaciones iniciando con 12 días al año, Prima vacacional del 25% anual, Aguinaldo de 15 días al año, el cuál aumenta de acuerdo a tu antigüedad.
-Capacitación pagada.
-Uniforme gratuito.
-Aprendizaje continuo.
-Crecimiento laboral.
-Plan de vida y carrera.
-Descuento empleado al contratar servicio Totalplay a partir de 1 mes de antigüedad.