Especialista de ehs
responsabilidades principales:
* ejecutar y dar seguimiento a programas de seguridad, higiene y medio ambiente conforme a normatividad mexicana (stps) y lineamientos internos.
* apoyar en la identificación, evaluación y control de riesgos en las diferentes áreas de la planta.
* participar en la investigación de accidentes e incidentes, generando reportes y seguimiento a planes de acción.
* realizar inspecciones de seguridad e higiene y dar seguimiento a desviaciones detectadas.
* apoyar en la implementación y mantenimiento de sistemas de gestión iso 45001 e iso 14001.
* colaborar en auditorías internas, corporativas y gubernamentales.
* apoyar en la coordinación de brigadas de emergencia (incendios, evacuación, búsqueda y rescate).
* participar en la comisión mixta de seguridad e higiene.
* impartir capacitaciones básicas en temas de seguridad y prevención de riesgos.
* apoyar en la gestión de permisos de trabajo, aislamiento energético (loto) y programas de seguridad operativa.
* dar seguimiento al programa de certificación de contratistas.
* apoyar en evaluaciones ergonómicas y mejoras en condiciones de trabajo.
* elaborar reportes e indicadores de desempeño en materia de ehs.
* promover conductas seguras mediante observaciones en campo y retroalimentación al personal.
requisitos:
* administración de seguridad, medio ambiente y salud ocupacional, evaluación de riesgos, ergonomía, análisis de riesgo, etc.
* comunicación efectiva, responsabilidad de línea de mando, creatividad innovación, desarrollar personas, liderazgo.
* ing. Industrial, ing. Químico o similar.
* 3 años de experiencia mínimo.
* trabajo interdisciplinario.
* evaluación de riesgos.
* sistemas de gestión de seguridad industrial y de gestión de comportamientos.
* inglés b1.
* educación mínima: educación superior - licenciatura.
ofrecemos:
* salario: $28,000 brutos mensuales.
* horario: l - v 8:00am a 5:30 pm.
* modalidad: presencial.
* contrato: temporalidad de 1 año.
prestaciones:
* 12 días de vacaciones el primer año.
* 50% prima vacacional.
* 30 días de aguinaldo.
* 10% vales de despensa tope de ley.
* sgmm (individual)
* sgm menores
* comedor.
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