* captura de bitácora de expedientes, archivar actualizar y organizar
* apoyar en el reclutamiento y selección: entrevistar a candidatos
* recepción y validación de documentos para contratación
* registrar y controlar incidencias (faltas, retardos, permisos, vacaciones).
* dar seguimiento a solicitudes de empleados: constancias, cartas, etc.
* pre nomina, control de asistencia y preparación de información
* colaborar en actividades de inducción
* apoyar en la logística de eventos internos o campañas de bienestar.
* mantener comunicación efectiva con empleados y resolver dudas básicas de rh
* 2 años de experiencia en el puesto
* licenciatura terminada en administración de empresa o afín
* manejo básico de leyes laborales.
* microsoft office (excel, word).
* procesos básicos de administración de personal.
* sistemas de control de asistencia
* conocimiento básico de nómina
* disponibilidad para turno de 7:00 p.m. a 7:00 a.m. lunes a jueves
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