Te invitamos a formar parte del equipo de recurso humanos como*:supervisor de rys*requisitos*:- lic. Psicología organizacional, lic. Recursos humanos, lic. Admón.industrial, o carrera afín- experiência mínima 3 año comprobable, preferentemente giros de salud- conocimientos avanzados en estrategias de reclutamiento a nível local y foráneo, indicadores de rotación, y gestión del desempeño.- capacidad para liderar equipos de trabajo.- conocimiento y manejo de la ley federal del trabajo.*actividades principales*:- diseñar e implementar estrategias para la cobertura de vacantes a nível nacional de manera eficiente y efectiva- medición de desempeño del personal de reclutamiento y selección- elaboración de reportes administrativos (excel, nível intermedio)- altas en sistema para proceso de contratación (sucess factors)- atención a requerimientos de áreas administrativas y operativas de salud- análisis de plantilla de personal- realizar movimientos internos de personal- contratación de personal*herramientas tecnológicas*:excel nível intermediosap success factors (sfsf) / *indispensable*competencias específicas*:- trabajo por objetivos.- análisis de la información.- formación de equipos operativos.- habilidad de organización con priorización.- trabajo en equipo, liderazgo, pensamiento crítico, analítico, resolución de problemas, organización y planificación*prestaciones y beneficios adicionales*- contrato permanente- horario de tiempo completo- prestaciones de ley- vales de despensa- vales de comida- vales navideños- uniformes- seguro de vida- bono de cumpleaños- descuentos en empresas del grupohorario laboral: lunes a viernes de 8:00 a 17:00 horasen sistemas de salud del dr. Simi, s.a de c.v., los procesos de contratación son transparentes "no te dejes engañar" el dr. Simi y su equipo de reclutamiento no solicitan ningún pago o depósito bancario para ofrecerte una fuente de empleo.