La búsqueda constante de talento es esencial para el éxito de cualquier organización.
tu función será:
cumplir con las vacantes que establecen nuestros clientes y coordinadores de reclutamiento y selección. Experiencia: mínimo un año en procesos de captación de personal administrativo y operarios. Con disponibilidad de horario flexible, ofrece una gran ventaja en nuestra empresa.
nuestros candidatos ideales tienen la capacidad de pensar de manera analítica y desarrollar soluciones innovadoras en las áreas a continuación:
- captación de talento según perfil por sector/producto
- alimentación de la base de datos opencats y revisión de documentación del prospecto
- programación de entrevistas telefónicas y presenciales
- revisión diaria de publicaciones en redes sociales
- contestar llamadas
- atención de prospectos: aclaración de dudas e información general sobre la empresa.
a continuación se presentan algunos de los requisitos importantes para esta posición:
* psicología del trabajo y/o organizacional
en nuestra compañía valoramos a nuestros colaboradores, ofreciéndoles:
* uniformes gratuitos
* fomento del desarrollo profesional
sí deseas formar parte de nuestro equipo, te invitamos a aplicar a esta oportunidad de carrera. Las ofertas variaran dependiendo de tu ubicación geográfica, pero las condiciones generales serán similares. Debes tener acceso permanente a internet, puesto que realizarás entrevistas con personas a distancia. No tenemos límites de edad, así que aplica si tienes experiencia. Si no tienes experiencia también estará disponible este empleo, lo importante es que desees aprender. Puedes solicitarlo desde casa. Para poder proceder con tu solicitud, asegúrate de contar con los siguientes requisitos:
- computadora o dispositivo móvil con acceso a internet.
- buen conocimiento de las herramientas de software más utilizadas.
- redacción clara y concisa del texto cuando sea necesario.