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Digital marketing analyst

La Colonia, Hgo
CBRE
Publicada el 29 julio
Descripción

*digital marketing analyst*

*job id*
- 204499

*posted*
- 07-feb-2025

*service line*
- advisory segment

*role type*
- full-time

*areas of interest*

digital & technology/information technology, marketing

*location(s)*

polanco - ciudad de mexico - mexico

cbre es la empresa líder a nível mundial en consultoría, comercialización y servicios inmobiliarios. Posicionada como líder en la mayoría de los centros de negocio claves del mundo, cuenta con una red de más de 75,000 empleados en 111 países, incluyendo socios y oficinas afiliadas.

*estamos en la búsqueda de un digital marketing analyst*

*funciones*:

- diseño de redes sociales: creación de contenido (videos, posts estáticos y animados, gifs)
- diseño de brochures interactivos (en indesign)
- diseño de landing pages: diseño de landing pages personalizadas para nuestras propiedades, que garanticen una experiência del usuario consistente y amigable sin importar el medio de acceso
- alimentación del sitio web: apoyar en la actualización y el mantenimiento del contenido de la página de propiedades (optimizar imágenes, videos y documentos para web)
- implementación de herramientas de medición de sitios web y redes sociales: colaborar en la selección e implementación de nuevas herramientas para evaluar la efectividad de la página de propiedades y redes sociales

*requisitos*:

- egresado de las carreras de diseño, marketing y/o equivalentes
- inglés avanzado
- mínimo 4-5 años de experiência en la posición (corporativo y/o agencia)
- manejo de: illustrator, indesign (indispensable saber hacer documentos interactivos en esta plataforma), photoshop, premiere y/o aftereffects, paquetería office
- experiência en el manejo (y creación de contenido) de redes sociales (instagram, linkedin, x)
- conocimiento en ux/ui
- manejo de google analytics
- cbre está decidida a ofrecer igualdad de oportunidades en todos los procesos laborales, ejerciendo una cultura de inclusión y no discriminación, tomamos las decisiones laborales basándonos en el mérito y sin tener en cuenta ningún factor como raza, color, nacionalidad, religión, sexo o identidad de género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad etc._

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