Requisitos:
- licenciatura en derecho, titulo y cedula profesional, enfocado a lo laboral, corporativo o campo relacionado, preferente 3 años de experiência.
- habilidades de comunicación verbal y escrita.
- alta capacidad de negociación y resolución de conflictos.
- trabajo en equipo y de manera individual.
- conocimiento en nuevo sistema de justicia laboral.
- atención de audiencias de conciliación prejudicial.
- brindar asesoramiento legal en temas laborales.
- representar a la empresa en visitas de conciliación o demandas.
- colaborar mano a mano con recursos humanos; cumplimiento de normas, estructura organizacional elaboración y actualización de contratos.
- disponibilidad para viajar.
actividades a realizar:
- atender las necesidades internas del área laboral y corporativa.
- negociación y entrega de finiquitos y liquidaciones
- presentación de documentos en instancias judiciales y administrativas.
- atención a audiencias, ratificación de convenios de terminación de la relación laboral.
ofrecemos:
sueldo $13,000-$15,000 mensual
prestaciones de ley
horario de trabajo
lunes a viernes de 9:*:00 hrs
y sabado 9:*:00 hrs
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $13,* - $15,* al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- descuento de empleados
- estacionamiento de la empresa
- estacionamiento gratuito
- opción a contrato indefinido
tipo de jornada:
- incluye días feriados
- incluye fines de semana
- turno de 8 horas
pregunta(s) de postulación:
- ¿cuentas con experiência mínima de 2 años?
lugar de trabajo: empleo presencial