En csipa, empresa mexicana con más de 20 años de experiencia, estamos especializados en seguridad industrial, seguridad funcional y protección ambiental. A través de estudios, consultorías, evaluaciones y capacitaciones, trabajamos para proteger a las personas y su entorno.
actualmente estamos en fase de expansión y buscamos integrar a nuestro equipo a un supervisor en seguridad e higiene, con experiencia en obra y enfoque preventivo.
requisitos indispensables
técnico en seguridad e higiene, técnico ambiental, o ingeniería industrial/ambiental.
2 años de experiencia en seguridad dentro de campo, obras civil.
experiencia en:
* impartición de pláticas de seguridad e inducciones.
* elaboración de reportes y registros.
* conocimiento en sasisopa
* supervisión operativa de seguridad en campo.
* revisión de maquinaria pesada y excavaciones.
* condición física adecuada para trabajo de campo.
dominio y conocimiento práctico en normas stps relevantes:
* nom-004-stps (maquinaria)
* nom-009-stps (alturas)
* nom-015-stps (ambiente térmico)
* nom-017-stps (epp)
* nom-031-stps
* nom-033-stps (espacios confinados)
* nom-036-stps (carga manual)
* primeros auxilios
* loto (bloqueo y etiquetado)
* prevención de accidentes
* búsqueda, rescate y evacuación
responsabilidades del puesto
* supervisar el cumplimiento de normas de seguridad y uso de epp.
* coordinar pláticas de seguridad e inducción de personal nuevo.
* verificar condiciones seguras de operación en maquinaria y equipo.
* aplicar protocolos ante incidentes y primeros auxilios.
* documentar procesos y reportes requeridos por la obra.
* mantener comunicación directa con responsables de obra.
* atender situaciones de emergencia y coordinar servicios externos si es necesario.
ofrecemos
* contratación inmediata.
* sueldo competitivo.
* prestaciones de ley.
* integración a un equipo comprometido con la seguridad.
forma parte de un equipo que protege a las personas y al planeta
postúlate ahora por este medio o comunícate al 56*45*55*57*47
estamos comprometidos con la equidad de género e igualdad de oportunidades para el acceso a la vida laboral. Contamos con una política de no discriminación que se aplica en los procesos de reclutamiento y selección por lo que queda estrictamente prohibida cualquier forma de maltrato, violencia y segregación de las autoridades del centro de trabajo hacia el personal y entre el personal en materia de:
apariencia física, cultura, discapacidad, idioma, sexo, género, condición social, económica, de salud o jurídica. Embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones ideológicas, origen étnico o nacional, orientación sexual.
aceptamos a personas con discapacidad, de la comunidad lgbti, adultos mayores y personas afro descendientes no solicitamos exámenes para la detección del virus de la inmunodeficiencia adquirida vih, ni pruebas de embarazo.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $16, $18,000.00 al mes
beneficios:
* uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial