Importante empresa del giro de refrigeración está en búsqueda de su
*director general*
*requisitos*:
título profesional de ingeniería o licenciado (a) en administración de empresa con
maestría en administración (mba)
experiência de 5 años en el puesto de director general (indispensable)
experiência en alta dirección de empresas
amplia experiência en seguimiento a objetivos de las funciones de ventas,
finanzas, manufactura, recursos humanos y logística.
experiência en adquisición de empresas.
conocimiento de la industria de refrigeración y aire acondicionado dedicada al
mercado industrial y petroquímico (deseable)
descripción de empleo:
administración y coordinación de los diferentes departamentos de la empresa con
el fin de que se cumplan los objetivos
tendrá que ser una persona de valores muy arraigados como lo son: compromiso,
responsabilidad, empatía y honestidad.
deberá tener habilidades para la toma de decisiones, liderazgo, formación de
equipos, rendición de cuentas (accountability), comunicación efectiva, solución de
problemas y con disciplina personal.
reportara directamente al presidente del consejo y tomara decisiones que
permitan lograr los objetivos establecidos por el consejo de la empresa.
se requiere una persona entusiasta con liderazgo, iniciativa, organización y
asertividad para empoderar y motivar al equipo de la empresa al logro de los
objetivos deseados.
*responsabilidades*:
- garantizar el cumplimiento de la política de calidad y los objetivos de calidad,
apegándose al sistema de calidad en conformidad con el iso 9001.
- hacer seguimiento al desempeño de sus equipos de trabajo
- asegurar que se determinen y cumplan con las expectativas de los clientes.
- llevar a cabo las juntas periódicas con su equipo gerencial como también las
revisiones de la dirección.
- asegurar que se cuente con un programa de capacitación que desarrolle al
personal para el logro de los objetivos.
- crear y dar seguimiento a un plan estratégico para garantizar el cumplimiento de
los objetivos, como también asegurarse de establecer planes de contingencia en
tiempo y forma para lograr las metas trazadas.
- establecer y mantener la comunicación interna.
- asegurar la calidad del producto y proceso.
- asegurarse de que las responsabilidades y autoridades están definidas y son
comunicadas dentro de la organización.
- establecer un sistema de seguimiento a los objetivos mediante indicadores clave
de desempeño y asegurarse del cumplimiento del mismo
*asegurar que se cumplan los objetivos de ventas, y que se logre un buen
posicionamiento de la marca en el mercado nacional
- asegurarse de que se cumplan las metas mensuales y anuales de la empresa.
*beneficios*
- ingresos desde $200,000.00 a 300,000.000 mil pesos mensuales
(dependiendo del cumplimiento de objetivos)
- aguinaldo de 25 días.
- vehículo de la empresa.
- gasolina de la empresa.
- actividades de motivación y crecimiento.
- excelente esquema de comisiones por logro de objetivos.
- prestaciones superiores a las de ley.
*enviar cv solo si cumple con requisitos descritos y enviar whatsaap al 8115779290 lic jhon barrera*
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $198,000.00 - $300,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
tipos de compensaciones:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
- bono mensual
lugar de trabajo: empleo presencial