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El Gerente de Seguridad Vial es responsable de planificar, coordinar, implementar y supervisar políticas, programas y acciones orientadas a reducir la siniestralidad vial, garantizar la seguridad de los usuarios de las vías y cumplir con la normativa legal vigente. Actúa como enlace entre las autoridades de tránsito, las áreas técnicas, el personal operativo y la comunidad, promoviendo una cultura de prevención y movilidad segura.
Perfil:
- Profesional en Ingeniería de Transporte, Civil, Industrial, Seguridad Vial, o carreras afines.
- Certificaciones en normativas de seguridad vial o gestión de riesgos.
- Mínimo 5 años de experiencia en gestión de seguridad vial, transporte o cargos similares.
- Experiencia en empresas de transporte, logística, obras viales o sector público (tránsito, movilidad, infraestructura).
Requisitos:
- Diseñar e implementar planes estratégicos de seguridad vial alineados con la normativa nacional e internacional.
- Supervisar el cumplimiento de las políticas de tránsito y transporte en la organización.
- Coordinar campañas de concientización y educación vial.
- Analizar datos de siniestralidad para identificar puntos críticos y proponer medidas correctivas.
- Realizar auditorías y evaluaciones de riesgo en rutas, vías o flotas vehiculares.
- Coordinar con organismos gubernamentales y entes reguladores.
- Liderar equipos multidisciplinarios en la ejecución de proyectos de mejora en seguridad vial.
- Gestionar indicadores de desempeño (KPI) relacionados con la reducción de accidentes y mejoras en la conducta vial.
- Proponer e implementar tecnologías de prevención y monitoreo (como telemetría, GPS, cámaras, etc.).
Competencias Técnicas:
- Conocimiento avanzado de normativa de tránsito y transporte.
- Manejo de sistemas de gestión de seguridad vial.
- Formación en investigación de accidentes y reconstrucción de siniestros.
- Gestión de flotas y mantenimiento preventivo.
- Conocimientos en ingeniería vial o transporte (deseable).
Habilidades:
- Liderazgo y gestión de equipos.
- Pensamiento estratégico y capacidad de análisis.
- Comunicación efectiva y habilidades de negociación.
- Orientación a resultados.
- Capacidad de trabajo bajo presión y resolución de problemas.
Ofrecemos:
- Sueldo $35,000 brutos mensuales.
- $1,200 vales de despensa mensual
- Seguro social (Cotización 100%)
- Seguro de Vida
- Prestaciones de ley.
Si estás interesado favor de mandar tu CV por este medio.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $35,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial