*acerca de la empresa*
- abogado laboral
*requisitos del puesto*
- educación: licenciatura en derecho concluida (indispensable título y cédula profesional).
- experiência: mínima de 4 años en derecho laboral.
- habilidades: capacidad para trabajar bajo presión, trabajo en equipo, habilidades de negociación, excelente redacción y comunicación verbal.
- disponibilidad de horario.
*responsabilidades del puesto*
- representar a clientes en casos de derecho laboral, tanto en el ámbito judicial como extrajudicial.
- elaboración de finiquitos/liquidaciones..
- brindar asesoría legal a empresas en temas de relaciones laborales, conflictos colectivos y despidos.
- revisar, negociar y administrar contratos colectivos de trabajo.
- atender diligencias legales en juzgados.
- manejar terminaciones de contrato individual.
- integración de documentación en expedientes y bases de datos.
- repse: registro, contratos, informativas icsoe y sisub, (opcional).
*beneficios*
- salario mensual competitivo de $18, 000 mns brutos
- prestaciones de ley
- cotización al 100% en el imss.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $18,000.00 - $18,001.00 al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
- turno matutino
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- abogado laboral: 4 años (deseable)
disponibilidad para viajar:
- 50 % (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial