¿preparado para dar forma al futuro del trabajo?En genpact, no solo nos adaptamos al cambio, lo impulsamos. La ia y la innovación digital están redefiniendo las industrias, y nosotros lideramos esta transformación. Nuestra genpact ai gigafactory, un acelerador pionero en la industria es un claro ejemplo de cómo estamos escalando soluciones tecnológicas avanzadas para ayudar a las compañías globales a trabajar de manera más inteligente, crecer más rápido y transformarse a escala. Desde modelos a gran escala hasta ia agencial, nuestras soluciones innovadoras abordan los retos más complejos de las empresas. Si te apasiona un entorno dinámico e impulsado por la tecnología, te gusta resolver problemas del mundo real y quieres ser parte de un equipo que está dando forma al futuro, este es tu momento. Genpact (nyse: g) es una empresa de servicios y soluciones de tecnología avanzada que ofrece un valor sostenible para las empresas líderes a nivel mundial. A través de nuestro profundo conocimiento empresarial, excelencia operativa y soluciones de vanguardia ayudamos a las empresas de todas las industrias a salir adelante y mantenerse a la vanguardia. Impulsados por la curiosidad, el coraje y la innovación, nuestros equipos implementan datos, tecnología e inteligencia artificial para hoy, el mañana. Conócenos en genpact.com y en linkedin, x, youtube y facebook. ¡invitamos a presentar solicitudes para el rol de especialista en anexo 24 y 30- aduanas responsabilidades 1. Reconstrucción de anexo 24: - integrar y depurar la base histórica de inventarios de importación temporal. - cargar, corregir y validar pedimentos, facturas, boms, salidas y consumos. - alinear existencias con operaciones reales. 2. Reconstrucción y conciliación de anexo 30: - realizar conciliación entre saldos teóricos y anexo 24. - validar descargos, retornos y transferencias. 3. Análisis y regularización: - detectar discrepancias y errores documentales. - gestionar rectificaciones de pedimentos y ajustes de inventario. 4. Documentación y control interno: - mantener expedientes completos y reportes de avance. 5. Coordinación interdepartamental: - colaborar con contabilidad, producción, logística, compras y sistemas. ¡requisitos que buscamos en ti! Requisitos mínimos - licenciatura en comercio exterior, negocios internacionales, logística o afín. Experiencia: - 3 a 5 años en immex, anexo 24/30, inventarios o auditorías aduaneras. Conocimientos técnicos: - ley aduanera, rgce, anexos 22/24/30, boms, erp. Conocimientos técnicos: - ley aduanera requisitos/habilidades deseadas análisis, detalle, organización y comunicación efectiva. ¿por qué unirte a genpact? • sé un líder de transformación – trabaja a la vanguardia de la ia, la automatización y la innovación digital • generar impacto – impulsa el cambio para empresas globales y resuelve desafíos empresariales que importan • acelera tu carrera – obtén experiencia práctica, mentoría y oportunidades de aprendizaje continuo • trabaja con los mejores – únete a más de 140,000 pensadores audaces y solucionadores de problemas que rompen límites cada día • desarróllate en una cultura impulsada por valores – nuestro coraje, curiosidad y perspicacia, construidos sobre una base de integridad e inclusión, permiten que tus ideas impulsen el progreso únete a los creadores de tecnología y generadores de crecimiento en genpact y lleva tu carrera en la única dirección que importa: hacia delante. Construyamos juntos el mañana. Genpact es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin distinción de raza, color, religión o creencias, sexo, edad, origen nacional, estatus de ciudadanía, estado civil, condición militar o de veterano, información genética, orientación sexual, identidad de género, discapacidad física o mental, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Genpact está comprometido con crear un entorno de trabajo dinámico que valora el respeto y la integridad, el enfoque en el cliente y la innovación. Además, ten en cuenta que genpact no cobra tarifas para procesar solicitudes de empleo y que los candidatos no están obligados a pagar para participar en nuestro proceso de contratación. Ejemplos de este tipo de estafas incluyen la compra de un "kit de inicio", el pago para postularse o la compra de equipo o capacitación