Descripción del cargo
buscamos un profesional con habilidades en gestión comercial y experiencia en arrendamiento para gestionar relaciones con marcas y negociar condiciones favorables.
funciones principales
1. gestionar y fortalecer las relaciones comerciales con marcas actuales y potenciales.
2. negociar contratos y condiciones que beneficien a ambas partes.
3. administrar presupuestos anuales por centro comercial, considerando resultados previos, ocupación y contexto económico.
4. validar giros y marcas, cerrar negociaciones y orientar al equipo con base en análisis de tendencias y rentabilidad.
5. dar seguimiento integral a locales, incluyendo revisión con arquitectura, formalización de contratos con jurídico, renovación y cobranza.
6. coordinar acciones con representantes de cada centro comercial y reportar al corporativo.
requisitos previos
1. tener al menos un año de experiencia como ejecutivo de comercialización de centro comercial.
2. poseer habilidades para ventas y atención al cliente.
3. utilizar paquetes ofimáticos, como google suite y office.
4. tener facilidad para la palabra.
5. hablar español como lengua materna.
beneficios
contamos con un ambiente laboral diverso y apasionado. Nuestra empresa ofrece:
* trabajo en un ambiente de constante aprendizaje y retos profesionales.
* beneficios competitivos, incluyendo sueldo garantizado, bono por resultados, caja de ahorro, vales de despensa y descuentos especiales.
* acceso a programas de desarrollo constante, tanto para habilidades blandas como habilidades técnicas.
* acceso a la universidad virtual liverpool, donde puedes estudiar una licenciatura, maestría o perfeccionar el idioma inglés.