Encargado de la supervisión de las funciones del especialista de personal y reclutamiento.
- planeación, elaboración y ejecución de planes y estrategias para control de medibles y logro de objetivos departamentales (pdca, aop).
- elaboración del reporteo de información necesaria para la realización y control de las actividades de recursos humanos.
- administración de movimientos ante imss
- administración, seguimiento y aplicación de movimientos de cambios de salario en sistema tress
- administrar la aplicación de reglamento interior de trabajo para mantener un ambiente laboral libre de conflictos.
- apoyo en la organización, difusión y ejecución de eventos sociales, deportivos e informativos autorizados por la empresa.
- administración de las órdenes de compra siguiendo el presupuesto de gasto anual establecido.
- planeación de presupuesto anual necesario para la administración de las funciones de recursos humanos.
- administración, seguimiento y control de las demandas y reinstalaciones según la comunicación con el proveedor legal de la empresa.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $1.00 - $2.00 al mes
educación:
- licenciatura terminada (obligatorio)
experiência:
- recursos humanos: 5 años (obligatorio)
idioma:
- inglés conversacional (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial