Grupo lycka zamora
somos una empresa en crecimiento desde hace 6 años dedicada a la comercialización de productos para el hogar de alta calidad y demanda. Nos enfocamos en el desarrollo de talento y en ofrecer oportunidades reales de crecimiento profesional. Nuestro compromiso es brindar capacitación, acompañamiento y un plan de carrera para quienes buscan construir un futuro exitoso en ventas.
además, buscamos personas con visión de liderazgo que quieran impulsar a equipos comerciales hacia el éxito.
descripción de la vacante
¿estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, liderar tu propio equipo de ventas y crecer en una empresa en expansión?
en grupo lycka zamora, buscamos un subgerente de ventas con visión estratégica y pasión por desarrollar talento. Este puesto está diseñado para personas que disfrutan capacitar, motivar y guiar a otros hacia resultados, y que buscan crecer en un entorno profesional sólido, con ingresos competitivos y oportunidades reales de desarrollo.
te ofrecemos estabilidad con sueldo base + bonos sin tope, donde tu liderazgo y el desempeño de tu equipo se reflejarán directamente en tus ingresos.
es una vacante ideal para quienes desean consolidar su trayectoria en ventas, fortalecer sus habilidades de liderazgo y construir un plan de carrera sólido dentro de una empresa en expansión.
responsabilidades principales
* coordinar, junto con atracción de talento, la incorporación, capacitación y desarrollo del equipo de asesores comerciales, asegurando su crecimiento constante.
* motivar y supervisar al equipo de ventas para alcanzar y superar objetivos mensuales.
* diseñar e implementar estrategias comerciales alineadas con las metas de la empresa.
* brindar acompañamiento y retroalimentación continua a los asesores para mejorar su desempeño.
* dar seguimiento al proceso comercial del equipo, desde la prospección hasta el cierre de ventas.
* analizar métricas clave de desempeño y proponer planes de mejora.
requisitos
* licenciatura concluida.
* experiencia: al menos 1–2 años en liderazgo o gestión de equipos de ventas.
* conocimientos deseables: reclutamiento, capacitación y motivación de personal.
* habilidades de comunicación y negociación.
* liderazgo y capacidad para influir positivamente en un equipo.
* organización, visión estratégica y orientación a resultados.
* disponibilidad: tiempo completo y presencial en zamora, michoacán.
lo que ofrecemos
* sueldo base mensual: $14,000.
* bonos de productividad sin tope (ingreso esperado total: $16,000 – $23,000 (base + bonos).
* capacitación pagada, enfocada en liderazgo, integración y formación de equipos, y estrategias comerciales.
* plan de crecimiento personal y profesional con posibilidad de ascenso a puesto de mayor responsabilidad.
* excelente ambiente laboral con enfoque en resultados.
* tiempo completo con horarios flexibles.
proceso de reclutamiento
* postulación aquí mismo.
* revisión de cv.
* entrevista telefónica inicial.
* entrevista presencial y validación de documentos.
* firma de contrato e inicio de capacitación.
detalles del empleo
* ubicación: avenida del bosque #326-a, planta alta, colonia las fuentes, zamora, michoacán.
* modalidad: presencial.
* horario: tiempo completo con flexibilidad.
* tipo de puesto: tiempo completo.
* salario promedio mensual: $16,000 – $23,000 (base + bonos).
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $16, $23,000.00 al mes
beneficios:
* aumentos salariales
* horarios flexibles
lugar de trabajo: empleo presencial