Compañía nativa digital con presencia general de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de américa, asia y europa, busca data architect. Actualmente cuenta con presencia en 18 países y con un equipo de más de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafíos y proyectos de vanguardia. *¿qué necesitás para ser parte del equipo? A nível personal: - esperamos muy buena predisposición al trabajo en equipo, capacidad para afrontar desafíos, autonomía y proactividad. A nível técnico: - 4 años de experiência trabajando con python, scala o java. Se valorará un background en desarrollo. - experiência en arquitectura | excluyente. - experiência en la construcción de sistemas de procesamiento de datos distribuidos a gran escala cloud (aws, gcp o azure) | excluyente. - conocimiento y experiência en big data (creación de prototipos y desarrollo de poc) y base de datos (relacionales y no relacionales) | deseable. - contar con un nível avanzado de inglés | excluyente. ¿qué vas a hacer? Como data architect, tendrás a tu cargo las siguientes responsabilidades: - diseñar, desarrollar y mantener los sistemas de procesamiento de datos a gran escala. - implementar y mantener canalizaciones de datos mediante la recopilación, el almacenamiento, la transformación y la normalización de grandes conjuntos de datos. - desarrollar enfoques adecuados de gobierno de datos al garantizar que se cumplan los estándares de seguridad, integridad y auditabilidad. ¿con quién trabajarás? En el studio de data, junto al equipo interno y externo. ¿cuándo y dónde trabajarás? De lunes a viernes en una jornada flexible de 9 a 18 hs, desde cualquier lugar del país! ¿qué ofrecen? - contrato directo con la empresa. - 100% remoto. - vacaciones extendidas. - plataforma de cursos gratuitos. - licencia de paternidad / maternidad extendida. - descuentos en entidades educativas privadas. - tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc. - inglés in company. - plan de carrera interno en diferentes ramas it. - proyectos multidisciplinarios. ¿de qué fases consta el proceso de selección? Tendrás una primera entrevista con alguna de nuestras recruiters, camila miguez o flavia martin, para conocer tus experiências laborales e intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás 3 instancias, la primera una entrevista con el hr de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer en profundidad tus conocimientos. Y por último una instancia el cliente. * tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado horario: - turno de 8 horas j-18808-ljbffr