Título del psicólogo implementador
se busca un profesional con experiencia en psicología laboral para realizar actividades de capacitación y asesoría relacionadas con los factores de riesgo psicosocial y seguridad laboral.
* experiencia de 3 a 5 años en la implementación de programas de prevención.
responsabilidades:
* desarrollar planes de prevención en salud mental y bienestar laboral.
* conocer las diversas pruebas psicológicas aplicadas en el ámbito laboral e interpretar sus resultados.
competencias clave:
* calidad y excelencia en el servicio.
* sentido de organización y responsabilidad.
* flexibilidad y capacidad de aprendizaje.
necesidades del puesto:
* capacitación en herramientas de gestión de riesgos.