Empresa de manufactura está buscando gerente de desarrollo organizacional
experiencia en el puesto minimo de 5 años
- elaboración de políticas y procedimientos
- elaboración de descriptivos de puestos
- estrategias de atracción de talento humano.
- procesos de reclutamiento y selección de talento humano, fuentes de reclutamiento, interpretación de reportes de psicometría.
- estrategias de retención de personal.
- leyes y reglamentos laborales.
- conocimiento del mercado laboral. (estructuras salariales y compensaciones de acuerdo al puesto y mercado laboral)
- inducción de personal.
- planeación, diseño, coordinación y supervisión de capacitación.
- desarrollo de personal.
- operación de beneficios para los colaboradores.
- organización y coordinación de eventos institucionales
- comunicación institucional.
- estrategias de transformación cultural.
- código de ética.
- evaluación de clima organizacional
- evaluaciones de desempeño.
- detección, manejo y desarrollo de talento clave.
- planes de vida y carrera.
Diccionarios de competencias
competencias:
liderazgo, trabajo en equipo, comunicación, trabajo por objetivos
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $32,000.00 - $32,001.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial