Job description
torreón, coahuila
ingeniero senior de manufactura
analiza los principios de ingeniería establecidos para determinar la secuencia de pasos o procesos necesarios para fabricar y ensamblar productos que cumplan con los estándares de calidad y costo de la organización. Analiza las especificaciones del producto, los planos de piezas y otros datos de ingeniería.
responsabilidades
* requerir el tooling en base a los cálculos de ing. Industrial/corte, como son dados, fixtures, equipo especial, prensas, cortadoras.
* asegurar que se lleve a cabo la elaboración del bom, solicitar a item máster el set up de componentes nuevos, con la colaboración del asistente identificar los cambios para ver que blocks se requerirán.
* asegurar la liberación de máquinas de prueba eléctrica y ensamble.
* asegurar que las mejoras que se encuentren en la validación de la primera pieza se actualicen en el sistema oracle, así como documentarlo para conocer la efectividad de la elaboración de bom's.
* realizar medibles de la exactitud de los bom's.
* asegurarse que se generen las ayudas visuales de proceso, revisar la programación diaria para revisar si se agregaron nuevos números de parte.
* efectuar cambios de ingeniería requeridos a través de desviaciones.
* asistir a las juntas de apqp, asegurarse que se documenten los issues.
* llevar a cabo juntas de incorporación de partes nuevas y/o cambios de revisión
* revisar que las fechas de llegada de equipo se cumplan, si hay algún contratiempo ver que se documente en el apqp.
* coordinar con imp/exp que se tenga la clasificación del producto terminado a exportar.
* coordinar con ingeniería de programa el set up de componentes nuevos y que no se usen en la planta con el departamento comprar (materia prima).
* asegurarse que se publique el ramp up /ramp down, time chart de los proyectos que se vean a través de apqp.
* asistir a el departamento de producción en la elaboración de los prototipos, ver que se tengan/pidan los componentes nuevos para su construcción.
* coordinar los rfa de proyectos.
* elaboración de inventario de activos fijos en coordinación con el encargado de activos en la planta.
* verificación y aprobación de master, prototipos y ppap's. Actualización de bases de datos para componentes.
* cumplir con los requerimientos ambientales, de seguridad y salud expuestos en la legislación y regulaciones relacionados a nuestras actividades y productos, así como aquellos requisitos de mass establecidos por la comunidad, nuestros clientes y otros a los cuales estamos suscritos.
* cumplir y asegurar el cumplimiento con la política de medio ambiente, salud y seguridad y política energética de pkc group.
* cumplir con los requerimientos ambientales, de seguridad, salud y energía expuestos en la legislación federal, estatal y municipal y regulaciones aplicables relacionados a nuestras actividades y productos para cumplir con los procedimientos emass (energía, medio ambiente, salud y seguridad) inherentes a su posición de trabajo.
* contribuir a la eficacia del sistema de gestión de la energía, medio ambiente, salud y seguridad incluyendo el logro de los objetivos y metas emass.
perfil requerido
educación y experiencia:
* licenciatura ingeniería industrial.
* 3 a 5 años de experiencia.
habilidades y conocimientos requeridos:
* conocimientos para la fabricación de arneses preferentemente
* balanceos de línea
* lectura e interpretación de planos
* apqp
* inglés intermedio
adicional:
* experiencia en la industria automotriz.
* experiencia en el área de tratados internacionales.
* experiencia en la interpretación de leyes de aduanas aplicables
competencias
* comunicación
* liderar equipos
* impulsar el logro de resultados
* tolerancia al estrés
* administrar el trabajo
* colaboración
* solución de conflictos
prestaciones
* es una vacante activa de tiempo completo con beneficios y prestaciones competitivos.
* empleador con igualdad de oportunidades – empresa incluyente.
pasos para aplicar.
* para conocer sobre el puesto y aplicar, visite:
about us
motherson
es una empresa multinacional enfocada en las personas que prestan servicio a una gama diversificada de empresas con un amplio rango de productos y servicios y es uno de los 22 proveedores automotrices más grandes del mundo. Con instalaciones a lo largo de 41 países y la fuerza laboral de 135,000 empleados, la empresa cuenta con un entorno verdaderamente global donde la diversidad e inclusión conducen nuestra cultura.
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