Electrónica industrial
en wernerco, tenemos la misión de desarrollar e implementar sistemas de control eléctrico y automatización para asegurar la operación eficiente, segura y continua de los procesos industriales.
participa en proyectos de mejora, nuevas instalaciones y resolución de fallas eléctricas y de control.
funciones clave:
* desarrollar iniciativas para mejorar métricos de up-time en áreas de mantenimiento según aplique (control eléctrico).
* desarrollar competencias y habilidades técnicas referentes al control eléctrico en personal de mantenimiento.
* liderar proyectos significativos como mejora en equipos según aplique. Propuesta de mejoras en equipos para mejora en eficiencia y productividad, por fallas en sistemas eléctricos.
* otorgar soporte directo en fallas significativas en equipos que pongan en riesgo el cumplimiento de métricos.
* desarrollar entrenamiento técnico necesario para atención de equipos, según aplique.
* evaluar y validar por parte de control eléctrico, la introducción de equipos nuevos en la planta.
* desarrollar sistemas para cumplimiento de la calidad en el proceso según aplique. Desarrollar sistemas de seguimiento a la seguridad en equipos.
* liderar las mejores prácticas y cumplimiento en reglas, políticas de la empresa.
* liderar proyectos de productividad anuales propios, y de personal a cargo.
* liderar proyectos de updates de control por equipos obsoletos. (sistemas de visión / robots etc ).
* facilitar y dar seguimiento en actividades diarias pertenecientes al departamento en tier-3
* crear sistemas para la prevención / predicción, de fallas en equipos para el cumplimiento de métricos, según aplique.
cualificaciones mínimas:
* licenciatura: ingenieria electrica, electromecanica, electronica o afín.
* 5 años de experiencia en un entorno de trabajo en areas de mantenimiento, mejoras, proyectos, estrategias.
* experiencia en cumplimiento de metricos y elaboración de planes de acción.
* manejo de programas: office / tpm / oee / project / jd edwards.
* experiencia en programación en plc, allen bradley, omron, hdmi, robots y camaras de vision.
* competencias: comunicación, enfoque a resultados, liderazgo, capacidad de analisis y trabajo en equipo.
nuestros valores:
no tenemos tolerancia para ningún acto de discriminación o acoso. Todos los solicitantes calificados son considerados para cubrir la posición sin distinción de su edad, color, discapacidad, origen étnico, estado civil, idioma, capacidad mental o física, afiliación política, religión, orientación sexual, condición socioeconómica entre otros.