Practicante de atracción de talento – farmacéuticoempresa del giro farmacéutico solicita por expansión de operaciones un practicante de atracción de talento.requisitos:escolaridad: estudiantes de lic. en administración, relaciones laborales, psicología o afín.seguro facultativo.beneficio: se ofrece comedor.tipo de puesto: medio tiempo.jornada: lunes a viernes.lugar de trabajo: empleo presencial.practicante de recursos humanos – grupo sanbornsubicación: sanborns paseo colon – toluca, estado de méxico.funciones:aprendizaje en los procesos de reclutamiento y selección, entrevistas filtro, por competencias y aplicación de psicometría.liberación de periodo de prácticas.requisitos:seguro facultativo (estudiante activo).estar en los últimos semestres de la licenciatura en psicología.excelente presentación.disponibilidad de lunes a viernes de 9 am a 1 pm.gusto por el área de recursos humanos.tipo de puesto: medio tiempo.jornada: lunes a viernes 9 am–1 pm.lugar de trabajo: empleo presencial.practicante de recursos humanos – empresa transnacionalzona de trabajo: calle robert bosch, delegación sta ana tlapaltitlán, cp * toluca de lerdo, méx.funciones:apoyo en actividades administrativas de recursos humanos.reclutamiento y selección de personal.administración de expedientes.seguimiento de programas de capacitación.comunicación interna.organización de eventos y actividades de integración para el personal.creación de diseños para publicaciones en canva o similar.requisitos:estar cursando últimos semestres de la carrera de administración de empresas, gestión empresarial o afín.contar con seguro facultativo (solo se consideran estudiantes).disponibilidad de tiempo.ganas de aprender, ser comprometido y responsable; con actitud de servicio.trabajo a detalle e innovación.beneficios:salario: $7,* – $8,* al mes.beca económica.liberación de prácticas profesionales (si aplica).tipo de puesto: tiempo completo, aprendiz.tipo de jornada: turno de 8 horas.fecha límite para postularse: 06/01/2025.fecha de inicio prevista: 10/01/2025.practicante de recursos humanos – empresa de botellas de plásticorequisitos:estudiante activo de lic. Psicología, recursos humanos, administración o carrera afín.conocimiento básico de control documental.conocimiento básico de capacitación.proactividad y ganas de aprender.actividades:realizar, mantener y actualizar el armado de expedientes y control de documentos.apoyar en la entrega de facilites a los colaboradores: uniformes, credenciales de la empresa, etc.recabar, organizar y registrar las listas de asistencia de cada capacitación y evento realizado en planta.apoyo en la divulgación de vacantes operativas.contribuir en eventos organizacionales, reuniones y capacitaciones.mantener actualizados los diferentes medios de comunicación de recursos humanos como tableros de avisos en planta.beneficios:estacionamiento gratuito.horarios flexibles.seguro de vida.uniformes gratuitos.tipo de puesto: por temporada, aprendiz.duración del contrato: 12 meses.sueldo: $6,000 – $7,000 al mes.encargado de recursos humanos – multiherrajes y solucionesrequisitos:lic.en psicología o en administración de empresas.experiencia comprobable 2 años.conocimiento en reclutamiento 3.0 en adelante.aplicación de pruebas psicométricas.conocimiento en iso *.conocimiento amplio de la ley federal del trabajo.manejo de microsoft office.salario: $9,* – $10,* al mes.horario: turno de 8 horas.prestaciones: opción a contrato indefinido.becario de recursos humanos / capacitación – tolucarequisitos:cursar los últimos semestres de lic. en psicología, lic. en administración o ing. en gestión empresarial.estancia mínima 6 meses.disponibilidad de horario lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm.beneficios:beca económica catorcenal.desarrollo y aprendizaje.liberación de prácticas profesionales.comedor gratuito.generalista de capital humano – importadora y comercializadora de alimentosposición: generalista de capital humano.requisitos:lic.en psicología, lae, lc o carreras afines.2 años de experiencia previa en recursos humanos.edad 22 a 30 años.excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.actitud de servicio y orientación al cliente interno.capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.proactividad y habilidades de resolución de problemas.conocimientos básicos en el manejo de herramientas informáticas (microsoft office, especialmente excel).actividades:control de archivos.captura de datos.gestión de base de datos.digitalización de documentos.armado de expediente.apoyo en procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.aplicación de entrevistas y gestión en validación de documentos.manejo de redes sociales para la atracción de talento.apoyo en funciones administrativas.beneficios:sueldo neto de $12,000 al mes.prestaciones de ley.oportunidad de crecimiento.estabilidad laboral.tipo de puesto: tiempo completo, periodo de prueba de 3 meses.lugar de trabajo: empleo presencial en tepotzotlán, a tlalnepantla mínimo una vez a la semana.#j-*-ljbffr