Descripción
*colegio peterson*:
¿estás listo para ser parte de nuestro equipo en el colegio peterson como especialista en atracción de talento? ¡entonces sigue leyendo!
*descripción del puesto*:
*requisitos*:
- licenciatura en psicología o campo relacionado
- experiência mínima de 3 años en reclutamiento y selección de personal, preferentemente en el sector educativo
- conocimiento sólido de pruebas proyectivas y evaluaciones psicométricas
- conocimiento en procesos de onboarding de nuevos colaboradores
- excelentes habilidades de comunicación en inglés y español (hablado y escrito)
- habilidades interpersonales sobresalientes, con la capacidad de establecer relaciones sólidas y colaborar con diversos equipos
- capacidad para trabajar en un entorno dinámico y multicultural
- orientación a resultados y habilidades para la resolución de problemas ¡actitud proactiva y positiva!
*responsabilidades*:
- diseñar estrategias de reclutamiento y selección para cubrir vacantes en diferentes áreas del colegio
- gestionar el proceso de reclutamiento desde la publicación de la vacante hasta la incorporación del nuevo empleado
- colaborar con los líderes de cada departamento para identificar las necesidades de personal
- coordinar entrevistas y evaluar competencias técnicas y habilidades pedagógicas
- proporcionar informes y análisis periódicos sobre métricas de reclutamiento y eficacia de las estrategias implementadas
*beneficios*:
- ambiente de trabajo colaborativo y multicultural
- salario competitivo
- paquete de prestaciones superiores a la ley
¡esperamos conocerte pronto y juntos seguir construyendo el futuro de nuestros estudiantes en colegio peterson!
Gracias por considerar esta oportunidad. ¡éxito en tu proceso de selección!
- nota: todas las solicitudes serán tratadas con confidencialidad._