Empresa ubicada en el mercado de abastos dedicada a la venta y distribución de bebidas en general.
solicita coordinador de sucursal.
ejecutar y coordinar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones, equipos operativos y unidades de transporte, asegurando su óptimo funcionamiento, prolongando su vida útil y garantizando condiciones seguras para la operación diaria. Su labor es clave para mantener la continuidad operativa de bdp, cuidando los recursos y manteniendo altos estándares de seguridad, orden y funcionalidad.
1. Realizar inspecciones periódicas a instalaciones, equipos operativos y vehículos.
2. Ejecutar acciones de mantenimiento correctivo o preventivo según necesidad.
3. Dar seguimiento a solicitudes de reparación o soporte técnico.
4. Supervisar el funcionamiento de extintores, alarmas, instalaciones eléctricas e hidráulicas.
5. Monitorear unidades de transporte después de servicio mecánico o refacciones.
6. Verificar que los trabajos realizados por terceros se ejecuten conforme a calidad y tiempos esperados.
7. Supervisar checklist de vehículos y equipos asignados a colaboradores.
8. Llevar control del stock de herramientas, materiales y refacciones necesarias.
9. Realizar inventarios de equipo asignado: diablitos, patines, extinguidores, etc.
10. Generar requisiciones de insumos de mantenimiento.
11. Coordinar visitas, cotizaciones y ejecución de servicios con proveedores especializados.
12. Validar gastos de mantenimiento y comprobar que se hayan ejecutado adecuadamente.
13. Registrar en bitácora todas las actividades realizadas, tanto físicas como en excel.
14. Documentar hallazgos e inspecciones, con propuestas de solución o mejora.
15. Preparar reportes mensuales de costos, tiempos muertos, tiempo promedio de reparación, etc.
16. Apoyar en la documentación técnica, manuales y procedimientos del área.
17. Asesorar a otras áreas en decisiones técnicas para compras de mobiliario o equipos.
18. Coordinar mantenimientos sin interferir con la operación directa de las sucursales.
19. Participar en reuniones, capacitaciones y mejora continua del área.
20. Realizar todas sus actividades con apego a la cultura chingona: responsabilidad, actitud de servicio, honestidad y trabajo en equipo.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $17,500.00 - $18,500.00 al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- descuento de empleados
- descuentos y precios preferenciales
- estacionamiento de la empresa
- estacionamiento gratuito
- opción a contrato indefinido
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
pago complementario:
- bono anual
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
- bono mensual
tipo de jornada:
- diurno
- incluye fines de semana
- todos los fines de semana
- turno de 10 horas
lugar de trabajo: empleo presencial